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500强合资企业\月薪8K\国企福利招商信诺人寿保险有限公司深圳-福田区0.8-1.2万/月12-13

学历要求:中技|工作经验:无工作经验|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

求职者较多,可致电奉***13590319455预约面试招商信诺是中美合资企业大型呼叫中心,诚聘电话销售岗位,无需外出和自己寻找客户资源,易上手,收入稳定,假日多,晋升快!!!我们的优势:1岗位的底薪——3000元保底薪资(与业绩无关)额外加300元房补。底薪+房补+提成+达成奖励+定期线上福利。2收入稳定——新员工入职前3个月收入可达4000---8000元,三月后平均收入稳定在7000---10000元,一年内员工平均收入8000以上,一年以上员工平均收入10000以上3.客户资源——均是网络上主动了解公司产品的精准意向客户,客户质量优越资料齐全,努力学习出单无压力,无外出,无需自己寻找客户,外呼电话是招商信诺官方热线(可查询)4.带薪培训10-12天,拥有专业培训讲师,系统培训课程,让薪伙伴了解公司整体情况,公司产品和线上技能技巧等(无需交任何费用)福利:a、6月-10月发放防暑降温费(每月150元);b、每年一次全方位高端体检;c、每年年底双倍工资(年底双薪);d、部门组织的团建活动以及大型的部门培训等。e、入职签订正式劳动合同并购买六险一金(提供住房公积金12%,可取出交房租),以及额外购买商业保险(其子女、配偶均享有);一,招聘条件:1.年龄及学历:年龄18-35岁,中专及以上学历2.高中经验:符合条件着,无需相关工作经验。当然有呼叫中心或销售经验,金融从业经验者优先考虑。3.工作要求:普通话标准,语言表达较清晰,流利,有强烈的事业进取心和责任心,有良好的团队精神二.工作职责:岗位内容:通过招商信诺官方客服热线,向网络精准意向提供公司的保险产品,直接在电话中成交,整个过程无需外出,也无需见客户。2.工作环境:白领化办公环境,每人均配独立办公卡座,电脑,无辐射耳麦电话机,属于呼叫中心标准配置3.上班时间:每天6小时。分早晚班,早班9:00-15:00,晚班15:00-9:00,中间有休息,一周轮流一次,大小周末休息。早班下班可逛街,晚班上班自然醒!晋升方向:晋升机会(每三个月一次)专业路线初级电话销售代表-中级电话销售代表-高级电话销售代表管理路线:(高级电话销售代表)-初级电话销售主管-中级电话销售主管-高级电话销售主管-资深电话销售主管-区域经理-资深区域经理-销售总监工作地点:福田益田电信机楼4-7楼,交通便利--地处福田区商业中心,在富强路和新洲路交汇处,妇幼保健院,新洲村,众孚小学多个公交站台,地铁站3号线益田D出口,7号线沙尾B出口,步行5分钟即可到达如果你期望更好收入,固定的假期,更多成长机会,而又符合我们应聘条件,那就投递简历等待我们的电话吧 联系人:奉***13590319455

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销售8k+无责底薪+六险一金+带薪培训招商信诺人寿保险有限公司深圳-福田区0.8-1.2万/月12-13

学历要求:中专|工作经验:无工作经验|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

招商信诺是中美合资企业,诚聘电话销售岗位,无需外出和自己寻找客户资源,易上手,收入稳定,假日多,晋升快!!!该岗位正在招聘中,因求职数量较多,为节约时间,有意向的朋友可以直接打电话联系我们,如未接听也会最快回电。当然也可投递简历等待我们的电话,或发短信编辑“姓名年龄学历我要求职电销岗位《来源前程无忧》网”至手机,我们会在一天之内和您电话初试,初试者即安排复试机会。我们的优势:1岗位的底薪——3000元保底薪资(与业绩无关)额外加300元房补。底薪+房补+提成+达成奖励+定期线上福利。2收入稳定——新员工入职前3个月收入可达4000---8000元,三月后平均收入稳定在7000---10000元,一年内员工平均收入8000以上,一年以上员工平均收入10000以上3.客户资源——均是网络上主动了解公司产品的精准意向客户,客户质量优越资料齐全,努力学习出单无压力,无外出,无需自己寻找客户,外呼电话是招商信诺官方热线(可查询)4.带薪培训10-12天,拥有专业培训讲师,系统培训课程,让薪伙伴了解公司整体情况,公司产品和线上技能技巧等(无需交任何费用)福利:a、6月-10月发放防暑降温费(每月150元);b、每年一次全方位高端体检;c、每年年底双倍工资(年底双薪);d、部门组织的团建活动以及大型的部门培训等。e、入职签订正式劳动合同并购买六险一金(提供住房公积金,行业购买***12%,可取出交房租),以及额外购买商业保险(其子女、配偶均享有);一,招聘条件:1.年龄及学历:年龄18-35岁,中专及以上学历2.高中经验:符合条件着,无需相关工作经验。当然有呼叫中心或销售经验,金融从业经验者优先考虑。3.工作要求:普通话标准,语言表达较清晰,流利,有强烈的事业进取心和责任心,有良好的团队精神二.工作职责:岗位内容:通过招商信诺官方客服热线,向网络精准意向提供公司的保险产品,直接在电话中成交,整个过程无需外出,也无需见客户。2.工作环境:白领化办公环境,每人均配独立办公卡座,电脑,无辐射耳麦电话机,属于呼叫中心标准配置3.上班时间:每天6小时。分早晚班,早班9:00-15:00,晚班15:00-9:00,或者朝九晚六的上班时间,中间有休息,一周轮流一次,大小周末休息。早班下班可逛街,晚班上班自然醒!晋升方向:晋升机会(每三个月一次)专业路线初级电话销售代表-中级电话销售代表-高级电话销售代表管理路线:(高级电话销售代表)-初级电话销售主管-中级电话销售主管-高级电话销售主管-资深电话销售主管-区域经理-资深区域经理-销售总监工作地点:福田益田电信机楼4-7楼,交通便利--地处福田区商业中心,在富强路和新洲路交汇处,妇幼保健院,新洲村,众孚小学多个公交站台,地铁站3号线益田D出口,7号线沙尾B出口,步行5分钟即可到达如果你期望更好收入,固定的假期,更多成长机会,而又符合我们应聘条件,那就投递简历等待我们的电话吧 联系人:曾先生 13600432427

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招商信诺诚聘招商银行客服销售+国企福利+6小时班招商信诺人寿保险有限公司上海-浦东新区0.8-1.2万/月12-13

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

现主要招聘 银行信用卡中心保险项目电销专员,工作内容:通过电话回访-联系信用卡客户,向我们的老客户介绍理财型、储蓄型保险产品;银行客户资源非常优越,订单多、提成高!新员工前2个月业绩提成翻2倍、,月薪达6000以上元,秒杀同行业新人收入!!!电话初试 联系:陈老师:17621863341名单,不需要寻找客户资源、不需要面见客户。工作要求:1、大专以上(销售经验放宽中专、高中及以上学历;)2、口齿清晰、普通话流利、无口音、思维敏捷;3、从事过呼叫中心行业、银行业或有销售经验者优先考虑;薪资福利:1、签订正式劳动合同,缴纳五险一金、补充商业医疗保险;2、无责任底薪3000-5000元+销售职级津贴+高额提成(11%-19%),目前在职员工平均工资8000元以上,60%以 上员工月薪过万!3、年底双薪、带薪假期15天;4、带薪培训三周;5、公平、公正、透明的快速提升机会;(公司属于快速成长期)6、保险行业提成点高达11%-19%(真正的销售人才在乎的是提成有多高,而不是底薪、补助有多少, 补助只是暂时的两三个月而已)7,防暑降温费--转正后,每一年享有6个月,150元/月的防暑降温费。8,节日福利--端午、中秋等发放实物或购物卡。9,满职半年 即可享有免费学历提升 专升本 南开大学 北京大学 电 话 初 试陈老师:17621863341 工作时间:周一至周五: 9:00-15:00 15:00-21:00 一天6小时班制(周末双休)周一至周五:朝九晚六,周末双休 就近安排咯工作地点:10、招商银行职场:上海浦东新区向城路招商银行信用卡中心(地铁2、4、6、9号线世纪大道或浦电路站下)11、兴业银行职场:上海浦东新区碧波路兴业银行信用卡中心(地铁2号线张江高科站下)12、广发银行职场:上海虹口东江湾路创意园广发银行信用卡中心(地铁3、8号线虹口足球场站下)13. 为期2-3周的带薪培训,新人前3个月享有翻倍提成,***个月3倍,第二个月3倍,第三个月1倍,秒杀同行业新人收入!!!14. 享受标准社会保险(享有正式员工待遇。养老保险+综合医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险)15. 按照劳动法规定享受带薪年假(除享有国家法定节假日外,额外再享有带薪年假)16. 转正后可享受公司员工意外及医疗团险 (涵盖意外、门诊、住院等,均可回来公司报销)17. 额外奖励,定期的激励方案(国内外旅游、奖金、奖品等等)。接受电话初试,可联系:陈老师:17621863341 切勿重复投递简历!!!在这里你将得到、拥有:·专业完善的培训体系1、专业高效的带薪培训——让你快速融入公司,熟练掌握各种技能技巧,轻松应对各类客户;2、定期邀请国内顶尖的电销培训讲师给每位正式入职的员工提供完善的技能提升培训课程,让你迅速成为销售高 手!·优质精确的客户资源1、银行提供的高潜力客户资源,无需自己开拓客户资源;2、电话销售,无需外出与客户见面;·办公环境高端、大气、上档次1、公司职场全部坐落高端大气各大商务写字楼;2、职场位于各大银行呼叫中心职场,每人独享专有的办公席位和办公设施;欢迎不满现状、不甘平淡、想挑战高薪的有志之士加入我们!!!公司介绍:招商信诺人寿保险有限公司(简称“招商信诺”)是由两家信誉卓著的百年名企共同出资创立的中美合资寿险公司。投资双方股东分别为全球五百强企业美国信诺集团和招商局集团的下属子公司——招商银行。美国信诺集团始创于1792年,是美国知名保险公司之一,是世界500强和《财富》500强企业之一。招商局集团始创于1872年,其全资、控股和重要参股企业已有250多家,其中包括14家上市公司。招商信诺引进了外资股东美国信诺集团成熟的电销技术平台,并吸收了信诺集团在销售、培训和管理方面的先进经验,是目前国内市场上一家以电话营销为主要销售渠道的保险公司,目前已和招商、浦发、兴业、交通、光大、中信等16家银行合作。在全国多个省份设立分公司,全国人数达到四千人。

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A招商信诺广发银行项目 (招商银行旗下公司广发项目)招商信诺人寿保险有限公司广州-越秀区0.8-1万/月12-13

学历要求:高中|工作经验:无工作经验|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位薪资:1.无责任底薪3000-50002.高额绩效提成,前三个月提成翻倍。3.入职即购买六险一金。4.高端旅游及培训。5.年底双薪。月收入=无责任基本工资+高额绩效+活动力奖金+出单激励奖金=2018年公司行业地位遥遥领先,实现年收入10万以上的员工达到200人。(银行一线坐席500左右人)岗位福利:1.入职即可签订正式劳动合同2.基本六险+住房公积金+员工商业保险+子女商业保险+年度体检 等等3.每周每月每季度都有奖励机制(较高奖励30000)4.针对生病员工.公司提供90%医疗报销.让您后顾无忧5.免费学历提升计划,帮助员工不断追求知识及自身素质。6.带薪假期5天,带薪病假15天以及其他法定假期{如产假,陪产假}等7.年底双薪 (底薪翻2倍)8.节日福利:春节开门红包+端午节福利卡+夏天高温福利卡+中秋节月饼等岗位职责:1.入职2周带薪培训,下发银行工号.2.通过银行系统给用卡客户去电,给用卡客户介绍银行高端保险产品,促进成交。3.接听银行卡客户来电咨询,做异议解答。员工活动:1.篮球赛+羽毛球赛+趣味运动会+大型歌唱比赛+社会公益活动+公司大型年会等(公司各大活动社团,提供赞助费用)2.每年提供2次国内外旅游机会{法国、美国、意大利、瑞士}走出国门看*。岗位要求:1.具备大专以上学历,年满20周岁(有客服或者销售经验可放宽至高中或者中专)2.普通话标准,无明显方言。3.具备良好合作态度及团队精神。工作时间:早9:00 晚班:6:00另所有法定假日全部带薪休假温馨提示:收到简历 我们会马上联系您 请保持手机畅通上班地址广州越秀区东风中路418号华以泰国际大厦7楼

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电话销售 年底双薪 精准意向客户招商信诺人寿保险有限公司深圳-福田区0.8-1.6万/月12-13

学历要求:中技|工作经验:无工作经验|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

求职者较多,可致电18603039093罗经理预约面试        【公司信息】招商信诺 (官网 http://www.cignacmb.com )    招商信诺是中美合资企业,中方股东招商银行,美方股东是美国信诺公司。两家都是世界五百强企业,至今已有14年发展历史,先后荣获“年度卓越竞争力企业”“2016年度稳健经营企业“、“杰出寿险品牌“、“杰出公司治理”、“***雇主奖”、“最适宜人类工作的企业”等        诚聘电话销售岗位,无需外出和自己寻找客户资源,易上手,收入稳定,假日多,晋升快!!!        我们的优势:    1岗位的底薪——3000元保底薪资(与业绩无关)额外加300元房补。底薪+房补+提成+达成奖励+定期线上福利。    2收入稳定——新员工入职前3个月收入可达4000---8000元,三月后平均收入稳定在7000---10000元,一年内员工平均收入8000以上,一年以上员工平均收入10000以上    3.客户资源——均是网络上主动了解公司产品的精准意向客户,客户质量优越资料齐全,努力学习出单无压力,无外出,无需自己寻找客户,外呼电话是招商信诺官方热线(可查询)    4.带薪培训10-12天,拥有专业培训讲师,系统培训课程,让薪伙伴了解公司整体情况,公司产品和线上技能技巧等(无需交任何费用)    福利:    a、6月-10月发放防暑降温费(每月150元);    b、每年一次全方位高端体检;    c、每年年底双倍工资(年底双薪);    d、部门组织的团建活动以及大型的部门培训等。    e、入职签订正式劳动合同并购买六险一金(提供住房公积金,行业购买***12%,可取出交房租),以及额外购买商业保险(其子女、配偶均享有);        一,招聘条件:    1.年龄及学历:年龄18-35岁,中专及以上学历    2.经验:符合条件着,无需相关工作经验。当然有呼叫中心或销售经验,金融从业经验者优先考虑。    3.工作要求:普通话标准,语言表达较清晰,流利,有强烈的事业进取心和责任心,有良好的团队精神    二.工作职责:    岗位内容:通过招商信诺官方客服热线,向网络精准意向提供公司的保险产品,直接在电话中成交,整个过程无需外出,也无需见客户。    2.工作环境:白领化办公环境,每人均配独立办公卡座,电脑,无辐射耳麦电话机,属于呼叫中心标准配置    3.上班时间:早班9:00-18:00,中间有休息,大小周末休息!    晋升方向:    晋升机会(每三个月一次)专业路线初级电话销售代表-中级电话销售代表-高级电话销售代表管理路线:(高级电话销售代表)-初级电话销售主管-中级电话销售主管-高级电话销售主管-资深电话销售主管-区域经理-资深区域经理-销售总监    工作地点:福田益田电信机楼4-7楼,交通便利--地处福田区商业中心,在富强路和新洲路交汇处,妇幼保健院,新洲村,众孚小学多个公交站台,地铁站3号线益田D出口,7号线沙尾B出口,步行5分钟即可到达    

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车险续费专员 9号线 包吃 非外包太平洋保险在线服务科技有限公司深圳分公司深圳-福田区3-5千/月12-13

学历要求:中技|工作经验:无工作经验|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

《车险电话销售》 一、岗位要求 1.学历:大专以上,能提供毕业证明,有电销经验可放宽至高中(中专); 2.年龄:18-35周岁,有电销经验可放宽至40周岁; 3.具备较强的沟通能力,普通话流利清晰,有团队合作精神; 4.会电脑基本操作,打字每分钟大于20字。 5.有无经验均可,面试通过会参加岗前带薪培训。 二、岗位职责 1.依托公司提供的高潜力客户名单,通过电话方式完成车险销售业绩指标(产品为车险,是每个车主每年都必须购买的险种) 2.标准的白领工作,纯电话沟通维护,无需外出拓展客户,无需应酬客户; 3.为客户提供快速、准确与专业的汽车保险咨询服务。 三、专业培训 面试通过后,入职参加带薪培训(为期两周,带薪,不收取任何费用) 四、薪酬福利 1.无责任底薪+业绩提成+各类激励奖金,平均综合收入7-10K,公司近3000人,月入过万者占1/4,上不封顶; 2.试用期间就可正常享受与老员工同等提成点计提; 3.就餐:公司内部食堂,免费提供早、中、晚三餐,四菜一汤、粉面饺子、水果饮料; 4.社保:五险一金(深圳综合医疗保险一档)+重疾险20万+意外伤害险50万。 5.合同:公司正式合同制员工,非劳务派遣,非外包公司招聘。 6.福利补贴:节假日发放礼品、重大节日过节费、高温补贴、生日礼金、生日会等福利,享受带薪年休假,享受年度体检。 7.娱乐生活:公司有免费篮球场、台球场、羽毛球馆、乒乓球场地,工会下设十几个兴趣社团,不定期组织各类户外活动(公司出资金)等。 8.旅游:公司和团队都会不定期组织旅游及其他娱乐活动。 五、晋升通道 每三个月一次内部竞聘,职级津贴递进式增长,按季度业绩考核提升。 还可晋升团队管理层或后勤管理岗位(普通坐席-标杆坐席-储备团队长-团队长-区域经理) 六、工作时间 工作时间为9:00-11:50,13:50-18:00(中午各楼层错峰就餐),法定节假日正常休假,还有带薪年假、婚假、产假、病假、丧假等带薪假期。 七、工作地点(二选一) 深圳市福田区上梅林梅华路167号太平洋保险大厦(新世界百货正门斜对面) 东莞市南城区莞太路168号太平洋保险大厦 公交站:梅林三村东/上梅林村/北环中学;地铁:9号线梅村站C1出口(直行500米过红绿路灯右转即到) 八、面试联系 招聘联系人:郭先生0755-66821415 13834640439 面试时间:工作日下午14:00-17:00,周六(法定节假日除外)下午14:00-15:30。 有任何问题请提前联系我!我们承诺:此招聘信息非中介,我们整个过程不收取任何费用!

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(兴业)月薪8K+高级客服营销专员+就近分配招商信诺人寿保险有限公司上海-浦东新区0.8-1.5万/月12-13

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:5000-10000人

韩老师18501799490或者在工作日9.00-18.00期间直接拨打我的办公室电话021-60601818转8825即可(因为目前应聘的人太多了,所以请各位有意向的候选人尽量电话联系,谢谢!)优质精确的客户资源1、无需自己开拓客户资源,完全凭借公司提供的高潜力客户资源,让您有目的的开展电话行销业务;2、纯粹电话沟通方式,无需外出,无需与客户见面,无需销售后期商务运作;3、为客户提供快速、准确与专业的咨询和保险服务无需自己开拓客户资源,完全凭借公司提供的高潜力客户名单,开展电话行销业务;高端大气上档次的办公环境1、公司职场全部坐落高端大气各大商务写字楼2、职场位于各大银行呼叫中心职场3、采用无纸化办公,每人独享专有的办公席位及办公设施白领工作,金领收入1、多样化的激励政策及活动,丰富您的工作及业余生活。2、高额的收入,满足您的一切物质需求。工作地点:兴业银行项目:张江高科(地铁2号线张江高科)工作职责:针对银行VIP客户及银行信用卡客户,通过银行的统一电话系统,联系银行信用卡客户,销售公司小额保险(如住院,门急诊等)。2、公司***客户名单,不需要本人寻找客户,不需要见客户;3、为银行客户提供快速、准确与专业的查询及服务要求。4、协助上司及团队完成特定的项目任务,定期向领导汇报工作进度5、通过我们的系统可以完成购买保险,客户用信用卡支付保险费用,等一系列的手续。工作要求:高中以上学历;普通话流利,性格坚韧,思维敏捷;有良好的团队意识;从事过呼叫中心行业,银行业或有销售经验者优先考虑;薪资福利:1签订正式劳动合同,缴纳标准社会保险(养老,医疗,失业,生育,工伤);住房公积金和补充商业医疗保险。2、无责任底薪3000—5000元+销售职级津贴+高额奖金,年底双薪。目前在职员工平均工资8000以上;上进心比较强的50%员工月薪过万。提供带薪培训,带薪年假,带薪病假等;公司属于快速成长期,提供公平,公正的快速提升机会;丰富多彩的员工活动,国内外旅游奖励让员工的生活更加多姿多彩工作时间:09:00-18:00(常规白班)升迁线路:晋升路线:电话销售专员 - 初级电话销售专员 - 中级电话销售专员 - 高级电话销售专员- 资深电话销售转运 - 电话销售主管 - 高级电话销售主管从电话销售专员一职开始,每个职位每季度都会进行评估,顺利通过考核后有机会提前试用期转正或担任更高一级别职务;招商信诺人寿保险有限公司(简称“招商信诺”)是由两家信誉卓著的百年名企于2003年9月共同出资创立的中美合资寿险公司。是中国不采用代理人队伍的另类保险公司。投资双方股东分别为美国信诺集团和招商局集团下属子公司。合资公司的总部位于中国广东深圳。信诺集团源于1792年成立的北美人寿保险公司,是美国历史最悠久和***的保险和金融服务公司之一,也是《财富》500强企业之一。招商局创办于1872年,招商局全资、控股和重要参股企业现达250多家,其中包括14家上市公司。- 2004年,招商信诺成功入选为中央电视台和《世界经理人》杂志主办的“中国100名***雇主”- 2005年,招商信诺荣获由“华信惠悦”组织评选的中国“卓越雇主”殊荣- 2006年,招商信诺获“中国***特色服务奖”- 2007年,招商信诺被评为“中国金融机构优秀雇主”- 2008年,招商信诺获“中国***呼叫中心金耳唛大奖”我们在为员工提供广阔发展平台的同时,为员工提供优越的福利待遇: - 专业的保险产品知识、销售技巧和管理培训; - 人性化工作环境; - 标准社会保险、补充医疗意外险、住房公积金; - 享受国家法定节假日及12天带薪年假; - 丰富多彩的员工活动、国内外旅行奖励; - 其它奖励制度。……

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电话营销-月薪8K+六险一金招商信诺人寿保险有限公司深圳-福田区0.8-1.2万/月12-13

学历要求:高中|工作经验:无工作经验|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

求职者较多,可致电13286693499郑经理预约面试招商信诺是中美合资企业大型呼叫中心,诚聘电话销售岗位,无需外出和自己寻找客户资源,易上手,收入稳定,假日多,晋升快!!!我们的优势:1岗位的底薪——3000元保底薪资(与业绩无关)额外加300元房补。底薪+房补+提成+达成奖励+定期线上福利。2收入稳定——新员工入职前3个月收入可达4000---8000元,三月后平均收入稳定在7000---10000元,一年内员工平均收入8000以上,一年以上员工平均收入10000以上3.客户资源——均是网络上主动了解公司产品的精准意向客户,客户质量优越资料齐全,努力学习出单无压力,无外出,无需自己寻找客户,外呼电话是招商信诺官方热线(可查询)4.带薪培训10-12天,拥有专业培训讲师,系统培训课程,让薪伙伴了解公司整体情况,公司产品和线上技能技巧等(无需交任何费用)福利:a、6月-10月发放防暑降温费(每月150元);b、每年一次全方位高端体检;c、每年年底双倍工资(年底双薪);d、部门组织的团建活动以及大型的部门培训等。e、入职签订正式劳动合同并购买六险一金(提供住房公积金,行业购买***12%,可取出交房租),以及额外购买商业保险(其子女、配偶均享有);一,招聘条件:1.年龄及学历:年龄18-35岁,中专及以上学历2.高中经验:符合条件着,无需相关工作经验。当然有呼叫中心或销售经验,金融从业经验者优先考虑。3.工作要求:普通话标准,语言表达较清晰,流利,有强烈的事业进取心和责任心,有良好的团队精神二.工作职责:岗位内容:通过招商信诺官方客服热线,向网络精准意向提供公司的保险产品,直接在电话中成交,整个过程无需外出,也无需见客户。2.工作环境:白领化办公环境,每人均配独立办公卡座,电脑,无辐射耳麦电话机,属于呼叫中心标准配置3.上班时间:9:00-18:00-朝九晚六,大小周休息,法定节假日带薪放假。晋升方向:晋升机会(每三个月一次)专业路线初级电话销售代表-中级电话销售代表-高级电话销售代表管理路线:(高级电话销售代表)-初级电话销售主管-中级电话销售主管-高级电话销售主管-资深电话销售主管-区域经理-资深区域经理-销售总监工作地点:福田益田电信机楼4-7楼,交通便利--地处福田区商业中心,在富强路和新洲路交汇处,妇幼保健院,新洲村,众孚小学多个公交站台,地铁站3号线益田D出口,7号线沙尾B出口,步行5分钟即可到达如果你期望更好收入,固定的假期,更多成长机会,而又符合我们应聘条件,那就投递简历等待我们的电话吧

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国企单位直招+带薪培训(无经验均可)中国太平洋财产保险股份有限公司成都-青羊区6-8千/月12-13

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

工作职责:1、处理汽车用户车/险到期的业务,属于办公室上班,电话沟通,网络登记办理的形式,不需要自己找客户跑业务,工作形式比较简单任职要求:1、大专以上学历,条件优秀者者可适当放宽学历要求;薪资待遇:1、签订公司正式劳动合同,入职岗前带薪培训1-2周2、稳定的薪酬体系:无责任底薪+提成+职级津贴。满3个月平均6000元,满6个月平均8000元,满一年平均10000元,目前***上不封顶。工作时间:朝九晚六,周末双休,国家法定假期正常休息。3、一年4次加薪机会、4次晋升考核;4、伴随国家私家车越来越多,公司的快速发展,提供完善的世界500强企业:新人培训、岗前培训、在职培训、晋升培训、学历晋升培训,让员工可以充分学习各项工作既能,提升综合能力。5、五天八小时工作制,周末双休,国家法定节日正常休息,每年带薪年假等所有假期均享受放假.6.面试地址:青羊区总部工业基地园区7.联系人:郭经理185  7905   0096(V  X同号)有任何问题请提前联系我们!我们承诺:此招聘信息非中介,我们整个过程不收取任何费用!

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续保专员(温江东风日产)广汇汽车服务股份公司(四川区域)成都-温江区3-8千/月12-13

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

1.熟练掌握保险公司续保政策;2.根据每月保险经理分布的续保客户资料,电话拜访客户,介绍公司保险政策,邀请客户到公司办理保险业务;3.负责完成公司规定的月度车辆保险营销业务;4.做事积极主动,认真负责,能承受一定工作压力,擅长团队合作;有车险工作经验优先!

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青岛乐有家诚招营销实习生3人4800深圳市乐有家控股集团有限公司异地招聘4.5-6千/月12-13

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

还在为找实习单位而苦恼吗!!!还在为从事行业难选择而焦躁吗!!!还在为实习生薪资低交房租时捉襟见肘吗!!!乐有家可解你以上众多烦恼:为实习生提供三方协议、朝阳行业、规模大福利好、底薪高提成高。【薪酬福利】收入自主制:1、本科综合薪酬4800/月起+55%-80%高额奖金2、大专综合薪酬4300/月起+55%-80%高额奖金享有55%-80%的高额提成,底薪15号发放,各项补贴20号发放,【福利待遇】五险+免费培训+一对一带教【专业培训】:1、导师一对一带教,给你方向、给你思路、给你未来让你在一周内知道哪里找客户,知道在哪被客户找到!2、分行、区域、集团多方位培训课程,上千选择【晋升路径】:1、置业顾问——置业经理——店长——营销副总经理——营销副总裁2、置业顾问方面专业晋升3、入职满月即可参加竞聘,每月晋升机会,有能力,就有机会,没有天花板的舞台【岗位职责】:1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务;2、通过各类渠道,开发房源、客源,挖掘潜在客户,及时将客户信息、盘源信息录入公司系统;3、熟练掌握区域楼盘详细情况,实地勘察物业状况,确认权属,对物业进行专业评估,签订业务委托书,【任职资格】:1、年龄20-28岁,大专以上学历2、认同行业,认同公司;【工作地点】青岛市李沧区。城阳区 可就近安排

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车行续保坐席中国人民财产保险股份有限公司绵阳市分公司绵阳6-8千/月12-13

学历要求:中技|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

1.在办公室通过电话联系车行续保客户,解答客户相关问题,为客户提供适合的车险产品。2.定期回访,维护客户,提高客户满意度;3.规类整理***。

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底薪5500/高端房产销售/储备经理/贝壳链家苏州贝壳找房苏州1-1.5万/月12-13

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

想高薪、想晋升、有没有什么好的途径?没错,房地产销售,未来市场需求大、单价高、提点高! 做房地产为什么要去链家? 因为现在是高薪科技,互联网告诉发展的时代! 也许你不懂当传统行业遇上互联网怎么就有了O2O,但是你必须知道用)O2O的方式改善客户体验是未来的趋势,今天的线上服务和线下服务商未来会趋于一致。 链家有强大的后台支持系统,会带给你传统行业与互联网贝壳网结合的强大支持,对,是的,这就是贝壳及链家网,能够带给你无限的免费的端口资源。 岗位职责: 1、用心的接待客户的咨询,了解客户需求并达成销售目标; 2、做好顾客的售前、售中及售后服务,为每一位客户提供高品质服务; 3、完成店内表格填写,维护店内形象,确保店内形象良好; 4、服从上级领导的工作安排,完成上级领导交办的各项任务。 岗位要求: 1、全日制统招大专及本科学历,优秀应届毕业生优先考虑; 2、具备较强的学习能力,能虚心接受师傅的教导; 3、较强的沟通能力及组织协调能力 薪资福利待遇: 新人:实习期底薪4500-5500,提成20%-68% 1、高收入:试用期底薪4500-5500+20%-68%提成+现金奖 2、高保障:提供全面社保及商业保险 3、快成长:人才是我们的竞争优势,为全员提供专业系统化的岗前培训、岗中训练管理力提升训练是我们的日常工作; 4、好发展:业务序列-见习经纪人、高级经纪人、资深经纪人、星级营业主任;管理序列-经纪人店面经理、区域经理、大区总监 5、同欢庆:月度,季度。年度销售团队活动。现金巨奖及旅游机会。

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诚聘双休续约专员(双休+餐贴)苏州中德联信汽车服务股份有限公司无锡-梁溪区0.8-1万/月12-13

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

工作内容:1. 针对去年已经投保过车险的老客户,通过电话,网络为客户办理每年续保事宜;2. 因为均是办理老客户的业务,所以成功率在90%左右,成功率高,工作难度低,和客服性质差不多;任职资格:1. 普通话标准,具有一定的表达沟通能力,想通过工作提升自己的社会经验和人际沟通能力;2. 个性开朗反应敏捷,具有较强的事业心与上进心3. 肯学好问,追求高薪者,公司给予专业、国企系统化的带薪培训;薪资待遇:1. 享受国家法定假日和免费带薪年假;2. 一年2次晋升机会,国内外旅游机会,多次培训机会让员工的业余生活充实、精彩;3. 公司给每个员工购买五险一金,企业年金,免费员工带薪培训等;工作时间:8:30-17:30 午休:12:00-13:30,周末双休,法定节假日正常休息

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高薪招聘电销职场经理人中国人民财产保险股份有限公司昆明市分公司昆明-官渡区2-2.5万/月12-13

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

本公司因发展需要招聘团队经理1名1.为人诚信踏实,工作作风优良2.电销行业3年以上从业经历,电销团队长1年以上工作经验(包含车险寿险电销),有搭建电销团队以及管理培训等相关工作经验3.积极、热情的工作态度,高超的说服力、影响力和号召力,卓越的团队管理能力4.市场营销方面要有思维,市场应变能力强,有周密、冷静思考问题的习惯,办事精确、有条理5.能承受较大工作压力,具备自我调节能力和反应能力6.具备良好的资料制作和讲解能力、文字和语言表达能力知识面广,专业知识强,具有良好的沟通技巧、谈判能力、组织能力、销售能力功底薪资待遇:底薪8000+提成,上不封顶(综合薪资低于2万说明不合格)

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高薪诚聘电话销售4000+山西华信新光科技有限公司西安分公司西安-莲湖区3-4.5千/月12-13

学历要求:大专|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、电话联系新客户;2、回访老客户;3、资源公司提供;4、硬件设施由公司提供。岗位要求:1、男女不限,18--26岁;2、大专及以上学历;3、吐字清晰,表达能力强薪资福利:1、无试用期,底薪2850+提成+全勤(提成15%--26%)2、上班时间:8:45----12:00 下午:14;00----18:15,周末双休,法定节假日带薪休假 每月15号发放工资!

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国企PICC人保车险续保专员中国人民财产保险股份有限公司武汉市分公司武汉-洪山区0.6-1.5万/月12-13

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:50-150人

职位描述:1:根据公司提供的车险客户信息,与客户进行有效沟通,及时处理客户承保及咨询等相关需求2:维护好续保客户,参保客户的后续服务工作,挖掘更多潜在客户资源3:.根据客户的要求,给客户提供专业的保险知识咨询和服务,推荐保险种类,并制定保险方案4:无需外出跑业务,无需自己开发客户。通过先进的电话系统,网络系统,为汽车客户办理相关汽车保险办理;(此岗位无须自己开拓客户,公司会给予准确需要购买车险客户资源,无须应酬客户,办公室内勤岗位,随着经济发展,未来汽车会越来越多,且国家规定车险一年投保一次,故现在加入车险销售队伍,未来坐着做老客户车险都有饭吃哦)任职资格:1、不限性别,18-35周岁,良好的素养;2、有较强的语言表达和沟通能力,大专及以上学历,具有优良的客户服务观念及电话沟通技巧,从事过销售类工作者优先考虑;3、欢迎应届毕业生,有无工作经验均可;4、我们将为你制定一系列的系统培训,帮助你快速的成长,提升业务技能;5、对销售工作有较高的热情;对金融行业有浓厚兴趣,诚信,有梦想,有强烈的成功欲望,有信心,勇于挑战高薪公司福利待遇:1、福利待遇:底薪2800 + 高提成 + 奖金 ,收入轻松过万;2、工作时间:周一至周五上午8:30-12:00/14:00-17:30,周六日双休;3、带薪假期:享受国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等;4、节假贺礼:各节日重大节日礼品/礼金;5、公司活动:定期文体活动、聚餐活动、旅游等;6、企业培训:一对一培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训,边学习边实践,具有***的培训和晋升机会;7、公司资源:公司全面支持数据资源和销售渠道8、职业晋升:客户经理--主任--经理--总监--片区总-分部总 公平、公正、无关系晋升的通道联系人:李经理电话:15172401936

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人保车险续保专员+底薪3000+双休合肥众联禾汽车科技服务有限公司合肥-经开区0.8-1万/月12-13

学历要求:中专|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

一、岗位薪酬: 1. 月薪:底薪3000,高提成,平均月薪6000+。 2. 福利:法定节日过节礼品或购物卡 3. 社保:缴纳社保五险+职级不同不等的商业意外保险 4. 工作时间:朝九晚六,双休,法定节假日正常休息。 二、岗位特色: 1. 有工作、有生活:公司秉承以人为本,共创共赢,工作与生活相伴的原则,鼓励8小时工作制,做五休二,且不鼓励加班。 2. 可持续发展:由于车辆每年都有损耗,今年成交客户,第二年仍由原销售承接,让你的客户越积累越多,业务越做越轻松。 3. 有晋升机会:目前公司业务及团队不断扩张,团队管理层全部由公司内部竞聘,不看背景,不看身份,人人平等,且进入管理层后参与年底公司分红制度,让你成为合伙人。 4. 有保障:公司秉承人社局要求,人人参与社保并且不同职级可享受不同额度商业保险,提供完善的社会保障。

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高新财经课程顾问(资源公司提供)上海鹰适教育科技有限公司上海-杨浦区1.5-2万/月12-13

学历要求:大专|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

【工作职责】:1、电话回访公司提供的潜在目标客户,通过对潜在客户的意向挖掘,向客户提供财经课程咨询,达成购买意愿并促成成交;2、掌握咨询进度,通过电脑系统记录客户讯息及反馈意见;3、有效维护客户资源,提供优质的课前课后咨询服务,保证客户满意度,达成长期合作;4、按时完成业绩目标并达成各项绩效考核标准;【岗位要求】:1、专科或以上学历,财会、市场营销专业优先考虑;2、有相关课程销售经验或者电销经验的优秀sales优先考虑;3、普通话标准,具有良好的沟通表达能力,抗压能力强;4、有自信心,乐观向上,工作态度积极认真,愿意挑战高薪,具有团队合作精神。【薪资福利】◎ 薪资构成:无责底薪6-12K+高额提成(2-7%)+团队奖+年终绩效奖;◎ 缴纳五险一金◎ 入职满一年可享受内部学习ACCA/CFA课程的机会◎ 明确的晋升通道和职业发展路径◎ 每年享受带薪年假、法定节假日等福利◎ 舒适洋气的办公环境◎ 定期团建活动和旅游活动等等...

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保险出单北京四季京通汽车销售服务有限公司北京-房山区3-6.5千/月12-13

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

一、按照公司相关业务流程和政策规定,负责新车保险、旧车续保的招揽和出单工作;二、负责每日保险台账、DMS及SFA系统的登录工作;三、负责每月保险月报统计和相关信息的收集、整理、分析和上报工作;四、负责新车客户和续保客户本店会员卡的招揽和办理工作;五、负责本岗位业务客户资料的具体管理和保密工作;六、承办部门领导交办的其他事项。七、责任心、亲和力、沟通能力佳。

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