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定期体检+带薪年假 聘课程顾问/销售长沙市欧米奇西点职业培训学校长沙-天心区0.6-1.2万/月12-13

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、为来校咨询的学员提供优质咨询、热情周到的介绍学校相关情况。根据学员的咨询信息或学习需求,推荐适合的课程和班型,以促成学员报名;2、提供专业的咨询解答,进行学习或职业规划,消除学员的疑虑。3、按入学流程对报名的学员做好新生入学手续的办理工作,妥善保管所使用的各种票据,及时开票。4、按要求做好各类数据的统计分析工作,并制作统计报表和分析报告。5、及时将咨询新问题和学员咨询新专业反馈负责人,灵活招生,紧抓市场。6、按要求完成部门下达各类招生指标和考核任务。任职资格:1、大专及以上学历,有相关行业经验或销售相关经验优先。2、形象好、气质佳,自信、言谈举止大方得体,有激情,有亲和力;3、性格外向,有良好的沟通技巧和逻辑思维能力,有较强的应变能力、抗压能力;4、热爱教育行业,有进取心,执行力强,有良好的客户服务意识和学习能力;5、有奋斗精神,团队合作精神;福利待遇:年终奖、双休、五险一金、餐补、体检、法定节假日、春节带薪年假、中国传统节日及教师节福利待遇、定期旅游。

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销售主管(五险+定期体检+旅游)广州市利承酒业有限公司广州-海珠区3-4.5千/月12-13

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1.完成分管区域的市场规划及拓展,完成销售指标2.围绕销售目标和市场特点,深耕所负责区域,做好区域代理商开发与维护。3.定期收集客户、商品、价格、渠道、竞品等市场信息情况,及时上报上级,为正确制定市场应对策略提供依据任职要求:1.中专及以上学历2.两年或以上销售经验优先3.优秀的语言表达能力,人际关系处理能力强4.良好的信息收集与数据分析能力5.具有强烈的进取心,精力充沛,身体健康,乐观豁达,富有开拓精神薪酬福利:1.岗位薪酬组成:底薪+销售提成,具体视个人能力和销售业绩而定。2.社保五险,绩效奖金,带薪年假,定期体检,员工旅游,出国考察。是选择一家知名的企业寄身篱下,还是来和我们一起为理想奋斗“你与我的距离,只是一封简历的厚度”希望您能用两分钟的时间,看一下我们公司的介绍,广州市利承酒业专注于葡萄酒领域十年,全国各地拥有超过500个区域合作商,除了现有品牌的区域代理合作,也提供给合作商独立品牌OE及连锁品牌,培训商学院等业务。一直以来,公司始终坚持对卓越品质的不懈追求,上百款精选南半球的原瓶进口葡萄酒,逾50万瓶常规库存,2000平方恒温仓库,从而保证我们合作伙伴的产品质量和市场竞争力。同时,我们拥有超进50人的专业市场团队和专业物流配送团队。提供专业葡萄酒知识讲座,葡萄酒品鉴会,葡萄酒晚宴系列活动推广葡萄酒文化。公司有舒适的办公环境。公司有专业的领导去带领您公司有专业的团队支持您公司有一年两次的旅游和出国酒庄学习机会公司还有专业的葡萄酒知识培训在此希望您加入我们这个大家庭公司联系电话:18520363765.联系人:孙小姐

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外贸业务员加五险一金加周末双休加定期体检四川省川美机械进出口有限责任公司成都-青羊区4.6-6.1千/月12-13

学历要求:大专|工作经验:无工作经验|公司性质:国企|公司规模:少于50人

招聘职位:外销业务专员/经理招聘人数:6-8人, 年龄: 35岁以下工作职责:开拓和发展国外业务市场通过各类展会以及电商平台(阿里巴巴),独立开发与寻找海外客户,实现产品的出口职位月薪:4600--6100+绩效奖励招聘要求:1.专业要求:大专以上学历,英语四级以上,英语、国际贸易相关专业(英语、国际贸易、市场营销、经济管理等),具有B2B、B2C从业经验(如阿里巴巴、环球资源、made in china)或熟悉外贸行业者优先考虑;海外市场开发或国际贸易领域相关工作经验,良好的语言表达及商务谈判能力优先考虑2.其他要求:性格活泼,具有良好的表达能力、沟通能力,具有较强的事业心、团队合作精神和独立处事能力,勇于开拓和创新。热爱公司,热爱公司文化,热爱你的同事。四川省川美机械进出口有限责任公司位于有天府之国美誉的四川成都,隶属于四川省42家大型国有企业之一的四川外贸集团由国有重点企业四川省机械进出口公司控股,是一家集销售和研发于一体的工贸结合型进出口企业。1、本公司拥有专业的培训机制,助你快速成长!2、完善的内部晋升体系:业务员-主办业务员-业务部副经理-业务部经理-总经理助理-副总,只要你足够努力!3、拥有多个知名品牌,产品远销60多个国家,与多个国家的专业客户建立长期稳定的合作关系!4、货源渠道稳定,拥有国内上千家合作工厂。5、有专业的电商平台,每年参加春秋两届广交会、上海展会以及多个国外展。6、完善的福利体系,丰富的团队活动、国内外旅游,年度体检!上班时间:周一至周五9:00-18:00, 法定节假日休息

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嵌入式软件工程师 (年终奖.绩效奖.旅游.定期体检)西安景驰电子科技有限公司西安-高新技术产业开发区3.5-6.5千/月12-13

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

                   1. 按照用户需求,编写软件需求文档;            2. 编写软件方案,及设计文档;            3、负责产品测试,软硬件联调,性能优化;            4、负责产品技术支持,问题定位和解决;            任职要求:            1、自动化/电子/计算机/通信等相关专业,本科以上学历(有工作经验优先);            2、熟悉单片机原理;熟悉C语言编程;            3、有较强问题分析能力,能够熟练完成软硬调试工作;            4、具有STM32软件开发经验。      

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课程顾问(五险一金+全勤奖+定期体检+加班补贴)宁波文鑫教育科技有限公司宁波-鄞州区10-20万/年12-13

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1.根据顾问主管的业绩安排完成个人业绩指标; 2. 完成当日电话邀约量,确保到访量达标;接待到访客户以及到访后客户的及时跟进,转化潜在客户,并不断挖掘和发展目标客户; 3熟悉产品,熟练介绍课程,根据客户的需求,在专业领域里为其解答教育疑问并为学员做出正确的教育规划,为其办理所有入学前的手续; 4.建立客户与学员数据库,创建并扩大学员转介绍渠道; 5.与学员及家长建立信任,协助老师确保学员达到学习目标; 6.与中心同事配合,扩大学员学习满意度,做好学员和家长的后期服务及老会员维护工作; 7.积极参加培训, 提升个人业务能力; 8.市场派发及活动支持; 9.及时了解区域内竞争对手调查。(定期,建议5-8个月更新一次)。任职要求:1、大专以上学历,有良好的英语听说读写能力(英语4级或以上者优先)2、喜欢儿童,愿意帮助更多孩子及家长3、善于与人沟通, 待人亲切沉稳4、勇于挑战高薪,对目标坚持不懈5、可以接受弹性工作时间,包括晚上和周末6、喜欢销售工作,有相关销售或服务行业工作经验者优先7、享受多元文化的工作环境

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外贸单证员(年终奖金+交通补贴+定期体检+员工旅游)宁波海曙维豪国际贸易有限公司宁波-海曙区4.5-6千/月12-13

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

工作内容:1、根据客户要求制作及确认全套出口单证;2、配合财务准备退税相关单据;3、上级交办的其他相关工作。岗位要求:  1、高中及以上学历,具有一定的英语基础;2、熟悉进出口业务操作流程,熟悉货物运输安排相关事项;3、为人诚实可靠,品行端正,工作细心,认真负责; 4、能够熟练操作常用办公软件,工作细致、严谨,责任感强。福利待遇:年终奖金+交通补贴+定期体检+员工旅游+五险

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人力资源经理 (六险一金+定期体检)广州市鹏龙计算机科技有限公司广州6-8千/月12-13

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、熟悉人力资源各个模块,精通招聘模块,善于统筹、完善部门各项工作;2、完善招聘体系,拓展招聘渠道,提高效率,保证各部门需求人员的及时到位;3、制定培训、绩效、员工关系等人事工作的规划,并做好落实或监督落实工作;4、安排行政日常相关工作,处理好相关部门的工作要求,保持良好的部门沟通系;5、适应公司快速发展的需求,及时调整工作计划,做好人事行政工作的服务功能。6、制度建设、指导与监督:根据公司需求不断完善人事制度,且能将各项制度落地执行,具有良好效果;7、部门人员培训:定期组织部门培训,所有人事都能参加培训,使人事更清楚工作职责及内容;8、.文件档案汇总与管理:公司人事文件及相关档案资料齐全、及时更新并汇总管理;9、其他上级领导交代的工作任务;任职资格:1、人力资源、管理或相关专业大专及以上学历;2、3年以上相关工作经验,有电商行业从业经验优先;3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;4、有较强的计划性和实施执行的能力;5、较强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。福利待遇:1、工作时间:大小周;2、工作地点:我司位于广州CBD中心,岗顶地中海国际酒店,交通方便;3、假期:法定公众假期、带薪年假、产假/陪产假、丧假及婚假等法定假期;4、福利:六险一金、年终奖金及节日福利等;5、员工关怀:员工生日祝福及礼物、优秀员工评选(发放优厚奖金);6、员工生活:员工旅游活动、拓展活动、大型年会、部门聚餐、户外活动;7、员工培训与发展:各类员工培训活动,注重人才发展,制定清晰的职业规划,提供完善的晋升机制!8、薪资待遇:底薪(6000-8000)+提成+奖金,优秀人员可放宽工作地址:广州市天河区天河路518号地中海国际酒店2601-2604室

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采购跟单 双休 定期体检 年底双薪四川荣诚世纪企业咨询管理有限公司无锡-无锡新区3-5千/月12-13

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、规划、指导、协调原料的采购工作,下达采购订单并按计划催料;2、物流成本的核算及比价;3、供应商资料与产品资料管理;4、负责对所采购的物资质量、数量的跟踪管理工作,确保及时到位;5、严格控制采购成本。任职资格1、大专及以上学历,有一定采购工作经验可放低至中专;2、具备一定的商务谈判能力,严谨的表述能力,能做各种数据统计及图表分析;3、具备一定的计划、控制、组织与协调能力;4、熟悉采购流程及采购相关质量管理体系。5、工作责任心强,具有较强的沟通协调能力;6、熟练使用word、 excel等办公软件。薪资福利1、基本工资3000-5000,加供应商提成和销量提成,上不封顶,挑战高薪,多劳多得;2、朝九晚六,周末双休,入职及购买五险一金,系统培训,不收取任何费用;3、上岗后可提供住宿,可报销出差费用;4、每年有三次以上旅游机会,公司提供员工内部创业机会;5、享受国家法定福利及休假待遇;公司提供多种团队活动:国外游、公司文化主题派对、文体活动等;

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保安员包吃包住4-6k绿城物业服务集团有限公司济南分公司济南-历下区4.5-6千/月12-13

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

1. 维护正常治安秩序;2. 所负责区域的安全管理。任职要求:1.年龄45周岁以下,退伍军人或有相关工作经验者优先;2.能适应两班倒(能上夜班)工作;3. 身高175cm以上,仪表端正、身体健康、责任心强,无犯罪记录。福利待遇:包吃包住,年终奖,过节费,生日福利,免费体检,带薪休假,可交社保;工作能力突出如能提升班长或队长,则工资更高。

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肯德基餐厅储备经理-南京南京肯德基有限公司南京4-5千/月12-13

学历要求:大专|工作经验:无工作经验|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

年轻不拘束,懂我趁现在——百胜中国 苏皖市场欢迎您的加入! 【作为公司的我们】百胜中国控股有限公司是中国领先的餐饮公司。目前百胜中国旗下品牌有肯德基、必胜客、必胜客宅急送、东方既白和小肥羊品牌。自1987年第一家餐厅开业以来,百胜中国今天在大陆的足迹遍布所有省市自治区,在1,100多座城镇经营着7,300余家餐厅。在苏皖市场共拥有近500家餐厅。【作为雇主的我们】百胜中国被誉为服务业的“黄埔军校”,培养了无数服务业管理人才。2016年百胜中国蝉联“2016中国100典范雇主”称号。而苏皖市场至今已连续8年荣获智联招聘“中国年度十佳雇主”称号;以及连续5年荣获新安人才“十佳雇主”。Now!我们正在寻找具有潜力的伙伴成为“餐厅储备经理”,一起为这个行业创造更多辉煌! 【只要你——】年轻积极:21-30岁,拥有大专及以上学历乐观热情:每天都会保持笑容,乐于善于与人沟通,喜欢从事服务业勤奋好学:有强烈的学习意愿和能力热爱挑战:适应倒班、晚班和高效的工作节奏 【您将获得——】1、全面的个人成长:系统的课程规划+全程1对1导师辅导,让你在3-4年内成为百胜核心人物——餐厅经理!成为“专业品牌打造者、销售利润管理精英、人员管理专家以及公关达人”!(在储备经理阶段,您将主要负责现场营运及人员管理、订货排班、成本管控、设备维护等)2、清晰的职业发展:储备经理--副经理--资深副经理--餐厅经理--更高的管理岗位3、快乐的企业文化:在“欢乐自在、年轻激情、认同鼓励的大家庭”中快乐成长!4、灵活公平的薪酬:- 月薪+季度绩效奖金,首年年薪约4.3-5万起- 每年进行绩效调薪5、完善贴心的福利:- 五险一金?必须有!还有额外商业医疗保险(子女也可以享受哦)- 工作节奏快?除了每周休息2天,另有带薪年假10天起,让你获得充分放松- 工作压力大?年度大型主题趴、每年N次户外旅游、员工家族活动、员工生日惊喜趴……让你参加到腿软!- 初来乍到心发慌?各种主题工作室教你如何轻松处理工作,更有机会和市场总经理面对面,详解公司战略,确定奋进目标!当然,人生不仅仅是工作——- 需要租房?公司可以为你申请政府公共租赁住房(以当地申请政策为准)- 需要买房?公司为餐厅经理提供购房零利息贷款及利息补贴- 节日?生日?结婚?生子?各种贺礼让你拿到手软- 健康也很重要!每年安排定期体验6、更多选择的工作地点:市内及周边餐厅(未来可提供跨地区转调机会) 应聘方式多种不限:- 直接在线投递简历- 登陆百胜招募官网http://careers.yumchina.com/投递简历- 关注百胜苏皖市场储备经理微信公众号”YUM_NJG”投递简历,并了解更多信息 加入我们,做百胜未来的领导者,领导百胜的未来!在百胜,你就是耀眼的明星!

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纺织品部门 高级业务拓展代表莱茵技术-商检(青岛)有限公司 TUV Rheinland / CCIC (Qingdao) Co., Ltd.青岛-崂山区12-13

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:50-150人

1.Be a member of the business development team with specific responsibility for selling our textile/shoes/toy/chemical/cosmetics service to potential and existed clients.2. scheduling to visit our clients and vendors, holding the public seminar on schedule, cooperating with other teams, ensuring to provide the smooth sales process and meeting every sales targets.   Job Requirement:  1.Degree holder of Textile, Toy, Chemical or related disciplines. 2.Minimum 4 years in selling the services of consumer products. 3.Independent, outgoing, pleasant and good communication skills. 4.Willing to take challenge and work under pressure. 5.Excellent command of both written and spoken English and Chinese. 6.Proficient in MS word, Excel, PowerPoint and so on.                                                                                                                                                                                             7.Having experience and resource on operating E-commerce client and domestic market is preferred.  

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销售8k+无责底薪+六险一金+带薪培训招商信诺人寿保险有限公司深圳-福田区0.8-1.2万/月12-13

学历要求:中专|工作经验:无工作经验|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

招商信诺是中美合资企业,诚聘电话销售岗位,无需外出和自己寻找客户资源,易上手,收入稳定,假日多,晋升快!!!该岗位正在招聘中,因求职数量较多,为节约时间,有意向的朋友可以直接打电话联系我们,如未接听也会最快回电。当然也可投递简历等待我们的电话,或发短信编辑“姓名年龄学历我要求职电销岗位《来源前程无忧》网”至手机,我们会在一天之内和您电话初试,初试者即安排复试机会。我们的优势:1岗位的底薪——3000元保底薪资(与业绩无关)额外加300元房补。底薪+房补+提成+达成奖励+定期线上福利。2收入稳定——新员工入职前3个月收入可达4000---8000元,三月后平均收入稳定在7000---10000元,一年内员工平均收入8000以上,一年以上员工平均收入10000以上3.客户资源——均是网络上主动了解公司产品的精准意向客户,客户质量优越资料齐全,努力学习出单无压力,无外出,无需自己寻找客户,外呼电话是招商信诺官方热线(可查询)4.带薪培训10-12天,拥有专业培训讲师,系统培训课程,让薪伙伴了解公司整体情况,公司产品和线上技能技巧等(无需交任何费用)福利:a、6月-10月发放防暑降温费(每月150元);b、每年一次全方位高端体检;c、每年年底双倍工资(年底双薪);d、部门组织的团建活动以及大型的部门培训等。e、入职签订正式劳动合同并购买六险一金(提供住房公积金,行业购买***12%,可取出交房租),以及额外购买商业保险(其子女、配偶均享有);一,招聘条件:1.年龄及学历:年龄18-35岁,中专及以上学历2.高中经验:符合条件着,无需相关工作经验。当然有呼叫中心或销售经验,金融从业经验者优先考虑。3.工作要求:普通话标准,语言表达较清晰,流利,有强烈的事业进取心和责任心,有良好的团队精神二.工作职责:岗位内容:通过招商信诺官方客服热线,向网络精准意向提供公司的保险产品,直接在电话中成交,整个过程无需外出,也无需见客户。2.工作环境:白领化办公环境,每人均配独立办公卡座,电脑,无辐射耳麦电话机,属于呼叫中心标准配置3.上班时间:每天6小时。分早晚班,早班9:00-15:00,晚班15:00-9:00,或者朝九晚六的上班时间,中间有休息,一周轮流一次,大小周末休息。早班下班可逛街,晚班上班自然醒!晋升方向:晋升机会(每三个月一次)专业路线初级电话销售代表-中级电话销售代表-高级电话销售代表管理路线:(高级电话销售代表)-初级电话销售主管-中级电话销售主管-高级电话销售主管-资深电话销售主管-区域经理-资深区域经理-销售总监工作地点:福田益田电信机楼4-7楼,交通便利--地处福田区商业中心,在富强路和新洲路交汇处,妇幼保健院,新洲村,众孚小学多个公交站台,地铁站3号线益田D出口,7号线沙尾B出口,步行5分钟即可到达如果你期望更好收入,固定的假期,更多成长机会,而又符合我们应聘条件,那就投递简历等待我们的电话吧 联系人:曾先生 13600432427

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土建/工程经理上海万科房地产有限公司上海-徐汇区25-45万/年12-13

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

岗位职责:负责所属项目的进度、质量、安全管理工作,协助其他部门进行成本、设计管理;熟悉施工图纸,参与图纸会审和技术交底并督促执行,参与技术会议并提出合理化建议;熟悉合同工期及各相关节点工期要求,参与项目的生产协调及调度工作,督促审核总分包单位和供应商的生产计划,解决有关矛盾,确保合同工期的实现;督促检查总分包单位、分项工程技术复核工作,参与研究有关技术方案,督促检查方案的实施;负责现场监理单位管理,参加验收工作,及时发现施工中存在的质量问题,并督促整改落实;督促检查施工过程中的安全生产、文明施工等工作,发现问题督促整改;完成领导交办的其他事项。           任职要求:  土木工程、工程管理及相关专业本科及以上学历,水电、暖通、结构相关专业背景优先;具备商业、住宅项目全过程工程管理及运营经历;5年及以上施工单位或大型房产公司任职经验,有较强的图纸审核及现场施工管理能力;熟悉土建工程的相关设计与施工规范及验收程序、工程备案程序;良好的沟通、协调能力,严谨细致,能够承受较大压力。

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Mechanical Engineer斯伦贝谢(中国)投资有限公司上海-青浦区20-30万/年12-13

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

Job Summary: Under general direction, provide engineering skills to assist in providing innovative and cost effective solutions requiring the development or sustaining of new or improved techniques, procedures or products. Assist in planning, conducting and evaluating approaches to meeting the project objectives in a timely fashion.Requirements:Mandatory: 4 years + experience in Oil&Gas Well Completions equipment engineering design Knowledgeable in at least one of the following API Standards – 11D1, 14AC, 19AC, 19SS Good command of spoken & written EnglishNice-to-have requirements: Exposure to manufacturing processes (machining, assembly and test…) & Product Lifecycle Management systems Good command of Chinese MandarinEssential Responsibilities and Duties:·         Analyze, design, develop, maintain products and assist in their commercialization - in agreement with project technical and timing objectives. Successfully undertake technical projects. ·         Design, produce analyses, mathematical models and draw design conclusions based on those.·          Assist in identifying and organizing requirements. Apply usability procedures and principles as defined at the project or product-line level or through customer input. ·         Build prototypes, products and systems suitable for testing and may be required to set up and run lab simulations. ·         Design testing procedures and coordinate with others to perform tests. Conduct tests, document test results and develop client presentation. May present solutions to clients. ·         Provide timely corrective actions on all assigned defects and issues. ·         Conduct and/or participate in technical reviews of requirements, specifications, designs, code and other artifacts. Ensure commitments are agreed, reviewed and met. ·         May assign, direct and review work of technicians and provide guidance to engineers. May mentor junior engineers regarding technical matters. ·         Create and maintain product documentation (requirements, specification, design, development, integration, test procedures and results) following the PLMP custom form of the project. ·         Continually evaluate engineering approaches and risks to produce and iterate the development plans. ·         Provide training and support to clients and field representatives. Prepare technical documentation through InTouch and in a timely fashion. ·         Make presentations effectively to technical and management audiences. ·         Identify and keep abreast of novel technical concepts and markets. Learn new skills and adopt new practices readily in order to develop innovative and low-cost products that maintain Schlumberger's technical leadership position. ·         Contribute to design standards and support design re-use (best practices, etc.) ·         Author/co-author technical reports, papers, articles, patents and presentations. ·         Share expertise via Eureka and SIGs and expand the informal network throughout the organization: field, research, engineering, manufacturing, other domains and clients. ·         Maintain familiarity with Company technology, organization and business. Understand and provide technical solutions according to the Schlumberger strategy. ·         Implements and complies with all Sarbanes Oxley requirements as defined in the risk control matrix ·         Complies with applicable company policies', including Personnel, Quality System and Health, Safety and Environment standards and procedures. ·         Successfully complete required safety training (including but not limited to drugs and alcohol, electrical, emergency response, fire, first aid, health and hygiene, PPE, SIPP, risk reporting, IT security, hazardous materials, driving).

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轨道交通行业大客户主管SGS通标标准技术服务有限公司天津分公司天津-滨海新区1-1.9万/月12-13

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

1、负责区域内机车车辆的检验,测试及认证服务的业务拓展;2、建立及维护与指定的机车车辆生产厂家以及指定的业主/运营商之间关系;3、负责商业方案策划及与客户的商务谈判;4、执行认证项目,协调项目;5、负责指定机车车辆制造商项目信息,定期更新项目状态。职位要求: 1、大学本科或以上学历,机械、电气或相关的学科背景或有铁路车辆工程背景优先;2、在铁道及机车行业5年以上工作经验者优先;3、在车辆制造商及供应链有工作经验者优先;4、具有项目管理工作经验者优先;5、具有良好的人际沟通能力;6、汉语,英语及捷克语读写流利;7、良好的学习及自我激励能力;8、愿意出差;9、办公软件熟练。福利 五险一金; 员工旅游; 餐饮补贴; 免费班车; 年终奖金; 定期体检; 带薪年假; 节日福利

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软件设计师中国电子科技集团公司第三十二研究所上海-嘉定区12-13

学历要求:硕士|工作经验:|公司性质:事业单位|公司规模:1000-5000人

工作内容:1、负责参与软件需求分析、设计、编码、测试和排故工作;2、负责按照软件研制流程要求,依据规范和模板编制软件技术文档;3、负责参与型号、所、部门组织的质量技术复查及相关文档编制工作;4、负责参与用户组织的验收、试验和发射任务;5、负责完成上级设计师和领导安排的工作。任职资格:教育背景: ①全日制研究生及以上学历,具有计算机软件、自动控制等相关专业知识教育背景;②具有导航制导、飞行器姿轨控专业知识背景或从业经验者优先;③中共党员优先。经 验: ①具备较扎实的计算机软件技术方面专业理论基础;②了解基本的软件工程化研制流程;③具备至少1年以上嵌入式计算机软件研发经验(包括实习期项目研发经验)④具有大型信息技术企业从事嵌入式计算机软件研发方面工作经历优先。技能技巧: ①专业技术基础扎实,有一定的研发经验;②具有较强的逻辑和战略思维能力③具有较强文字及口头表达能力,善于归纳总结。态 度: ①具有较好的沟通与协调能力,坚持原则,遵纪守法;②工作积极主动、讲求效率、乐于接受挑战,责任感强;③作风严谨,善于吸纳新知识,思维敏捷、创新意识强,思路清晰,逻辑性强、善于归纳总结;④具备良好的职业道德和团队合作精神。

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客服云南太古可口可乐饮料有限公司昆明-五华区3-4.5千/月12-13

学历要求:大专|工作经验:无工作经验|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

工作职责:负责公司外呼与呼入客服业务:通过电话核实客户信息;针对公司各项业务执行满意度进行客户调研以及回访;跟进公司相关人员指标达成;设备报修,接听客户&消费者&业务同事咨询/反馈/投诉并与相关部门沟通跟进处理;协助处理客户订单任职资格:大专以上学历,有耐心

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区域研发总监杭州海康威视数字技术股份有限公司西宁20-30万/年12-13

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

职位描述:1. 带领青海研发团队,承接青海内项目研发工作;2. 主导青海重大项目需求调研、系统分析和设计,主导核心模块开发,管控开发质量,确保项目落地;3. 收集青海市场需求和竞争情况,结合总部技术及产品规划,制定青海研发技术和产品策略;4. 及时解决青海项目上的问题,为青海生态合作伙伴提供技术支撑;5. 负责青海研发团队建设及与其他团队的协作。;任职资格:1. 大学本科及以上学历,计算机相关专业优先;熟悉主流开发语言和大数据相关技术,具备一定的软件开发能力;2. 具有5年以上大型行业项目经验,曾作为项目负责人,带领团队负责需求调研、整体设计、开发实现、部署实施、项目验收等项目全过程,具有大数据、公安、政府行业相关项目经验者优先;3. 具备良好的团队管理能力,至少3年以上研发团队管理经验;能亲自带领团队在现场落地项目,独当一面;4. 具有较强的沟通协作和资源协调能力。;

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高级医务代表/医务代表(南昌)雀巢(中国)有限公司南昌分公司南昌6-8千/月12-13

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:50-150人

岗位职责: -按照公司政策及推广方针,拜访长沙区域的医院推广公司产品,与目标客户保持良好的关系,完成公司的销售目标; -按照上级要求拜访目标客户、科室医生、采购等相关人员,向他们提供产品信息和服务; -掌握进销存情况,确保公司产品在渠道中的有效流通。 岗位要求: -医药或相关专业大学本科及以上学历; -有临床医药或相关产品长沙医院推广经验者优先; -勤奋敬业、学习能力强、沟通能力强、开拓能力强、抗压能力强。

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专业餐饮饮料解决方案-销售代表雀巢(中国)有限公司郑州分公司郑州4.5-6千/月12-13

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

职责: - 负责长郑州区域饮料机的销售目标的达成,策划实施促销活动,监控活动数量和质量; - 新品进店,保证合理货物周转及供货; - ***程度实现长期销售和盈利; - 根据公司原则及授权处理客户投诉 要求: - 大专或以上学历; - 良好的沟通技巧、诚实、责任心强、高度的团队合作精神; - 基本的英文阅读能力; - 能熟练使用WINDOWS及OFFICE软件; - 有2年或以上快速流通消费品重点客户工作经验者优先。

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