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业务代表(全渠道)卡士酸奶/绿雪生物工程(深圳)有限公司无锡-江阴市6-8千/月12-13

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

1、工作职责:(1)经销商与厂家的对接,包括订单、促销活动、冰箱核销、广告投放等;(2)协助经销商进行渠道开发与管理,包括KA、特通渠道、流动渠道等;(3)经销商关于卡士酸奶促销活动的策划、提报、执行、核销等工作;(4)订单管理,协助经销商按时完成日订单、周订单,确保订单准确率;(5)维护区域价格稳定,管理区域各经销商市场有秩序开发;(6)目标及渠道管理,按照公司与区域要求,确保销售目标达成。任职条件:(1)有江阴区域流通渠道操作经验优先(尤其是吉麦隆系统);(2)大专及以上学历;熟悉运用电脑,Office等办公软件;(3)具有良好的人际沟通、组织协调、分析和解决问题的能力;(4)工作严谨、坦诚正直,工作的计划性和执行力强;(5)有想法、有冲劲、能吃苦,具有很强的事业心。注:该岗位工作地点在江阴,维护江阴市场,但每周1-2天需要到无锡办事处或无锡经销商客户处报道;

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瓶装水KA渠道销售主任上海雀巢饮用水有限公司上海-浦东新区12-13

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

主要职责: - 完成公司下达的每月分销目标和铺市率目标; - 负责上海KA渠道CVS以及大型商超的销售谈判及管理工作,销售网络的拓展和维护;- 做好对TSR的销售目标和绩效目标的管理,定期跟线;- 定期拜访重点销售客户; - 市场竞品信息的收集、分析与反馈; - 严格执行公司的促销计划; - 市场费用的管理及控制; - 做好对经销商仓储及配送的管理,以便更好服务于终端客户; - 直接主管安排的其他工作。职位要求:- 大专以上学历- 良好的形象和沟通能力 - 3年以上快速消费品相关的KA渠道谈判及销售经验- 能使用OFFICE办公系统 - 有良好的的英语听说读写能力为佳- 自信、思维敏捷、表达能力强 - 有很强的洞察力,并具备良好的谈判技巧

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MOEM Senior Sales Rep. - 低压元器件#080052伊顿(中国)投资有限公司(EATON)深圳-宝安区12-13

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

If you desire to be part of something special, to be part of a winning team, to be part of a fun team – winning is fun.  We are looking forward to MOEM Senior Sales Representative in Eaton’s electrical business, based in Shenzhen, China.  In Eaton, making our work exciting, engaging, meaningful; ensuring safety, health, wellness; and being a model of inclusion & diversity are already embedded in who we are - it’s in our values, part of our vision, and our clearly defined aspirational goals.  This exciting role offers opportunity to: Achieving sales goals and executing sales plans within assigned sales territory;Promote the company’s products, solutions and services to assigned customers and prospects;Build preferred partnership relationships with assigned customers including segment and end user;Manage and smoothen the relationship with the key accounts.Develop new market and sales opportunities continuously;Train and educate our customer/partners about the products and solutions;Keep communication with other departments and follow up quality, delivery, order handling, payment and technical support;Support to other business and marketing activities;Implement the company’s sales policy. Requirement: ·       Degree preferable in electrical engineering or automation ·       5 years above experience as a sales engineer in low voltage, automation or relevant products ·       Technical competence ·       Strong interpersonal and communication skill, good teamwork spirit, self-motive, goal-oriented and energetic Yes! Because you are the one we are looking for, we hope to hear from you now!

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Sr. GB BD Executive/国标销售Bureau Veritas 必维申美商品检测(上海)有限公司上海-闵行区1.5-2万/月12-13

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

Objectives:- Lead sales team to achieve sales target for local clients of China Standard- Better position BV in local client segment for China StandardDuties & Responsibilities- Drive and deliver sales target for GB business- Analyze market needs, customers’ expectations and competition- Accountable for local brand and e- commerce platform of China Market development (GB standard)- Explore and maintain the good relationship with key accounts.- Seek local new opportunity for China Market- Develop and implement tactics to ensure that the marketing objectives are met- Cooperate closely with the internal departments concerned for better position and services for clients.- Internal communicate with different departments, handle the sales issues and vendor complaints.- Manage, review with team for client development status and sales target achievementSkills & Requirements- Good communication technique in both speaking & written of Mandarin & English.- Willing to learn, work over time & under pressure.- Good to work team spirit in the company & good in organize & arrangement.- Good skill in computer using, typing, dressing manner, etc.- Mature, good leadership & can work independent.- Proactive & aggressive.- Develop people and team skill.- Willing to travel.- GB knowledgeEducation & Experience- Bachelor Degree or above.- At least 4 years of working experience in TIC industry- China Market - Softline sales experience is a plus

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康师傅方便面(荆门)销售代表康师傅控股武汉顶益食品有限公司荆门3-4.5千/月12-13

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

1、职务描述:1.1主要负责终端零售店客户拜访,维护客情关系;1.2拜访过程中盘点库存,做好陈列,优化销售环境;1.3对康师傅方便面的销售及推广,完成销售。2、岗位要求:2.1***大专及以上,优秀者可放宽至中专,专业不限,有较强的沟通表达能力;2.2使用手机ECRC移动访销系统,会驾驶并需配备电动车或摩托车;2.3吃苦耐劳,热爱销售行业。3、薪资福利:(入职即享受)3.1具市场竞争力的薪资3.2入职即签订劳动合同,缴纳五险一金3.3.根据相关规定依法享有各类有薪假期(法定节假日假期、带薪年休假、婚假、产假等)3.4完备的培训体系、规范的晋升制度、广阔的发展平台(所有主管岗位均由内部晋升)联系电话:0717-6751922/19945191627 (周一至周六 8:30至17:30)柴*** (可拨打咨询)工作地点:荆门市区内

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销售管培生世达工具(上海)有限公司上海-浦东新区10-12万/年12-13

学历要求:大专|工作经验:无工作经验|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

主要职责:在指定区域内完成手动工具整个销售过程;完成公司的销量目标;负责终端用户的开发、拜访和直接推广;负责终端用户的信息收集、整理及维护;管理客户(直接用户、经销商),并提供售后服务;提高世达品牌市场知名度。 经验及背景:大学理工科毕业,机械制造专业优先考虑;对销售运营岗位感兴趣,具备市场敏感度;有良好的沟通和谈判技巧;工作勤奋努力,吃苦耐劳,积极主动,善于达到销售目标。持有驾驶证,并熟练驾驶车辆。 岗位专业技能要求:有较好的沟通表达能力;有较强的韧性,能承受工作压力;具备团队协作精神;有较好的学习能力。

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海外留学事业部课程销售顾问(学习规划师)武汉新东方学校武汉0.8-1.5万/月12-13

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:  1、在新东方平台的支持和协助下,为学员和家长提供出国考试类(如托福、雅思)产品课程咨询服务,满足客户对教育产品的需求,达成相应销售目标;   2、根据学员情况,进行现场咨询及英语测试,指导学员制定英语学习计划;  3、帮助家长分析学员的学习问题;  4、参与各类市场宣传和各类培训项目业务拓展活动;  5、负责与教务老师和学员及家长的沟通协调衔接工作等。  职位要求:  1、本科及以上学历,亲和力好,形象气质佳;  2、有良好的沟通、表达及商务谈判能力;  3、工作积极主动、敬业、勤奋、有责任心;  4、具有良好的团队合作精神,自信乐观;  5、有一年以上销售经验者优先,从事过教育或培训相关行业者优先。薪酬福利:  1、公司提供良好的薪金和奖励,同行业***标准(月薪8000-20000元);  2、享受五险一金,(入职试用期内即开始办理养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金),补充商业保险;  3、享受5-20天带薪年假,国家法定节假日休假,员工生日假、婚假、产假、陪护假、哺乳假;  4、享受员工及子女免费报班;   5、节日礼品、礼金(春节、端午节、教师节、中秋节等) 、生日、结婚及生育礼金,儿童节子女礼品,高温补贴;  6、享受年度体检,年度旅游(迪拜、泰国、中国台湾、日本、韩国等线路);  7、公司提供系统的的职业培训,良好的晋升平台及便利的出国学习机会。

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销售经理上海中兴易联通讯股份有限公司兰州4-8千/月12-13

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1.负责运营商省公司客户的日常拜访、客情公关,保持客户关系的持续推进,维持公司的品牌形象。2.协助办事处经理,负责省级大项目的组织和筹划,配合产品经理进行产品招投标的引导工作。3.负责市场竞情信息的收集,协同办事处产品经理,共同推动公司各类产品在本省的落地和销售。4.负责相关合同谈判、签订及日常项目收款工作。5.协助办事处领导推动订、发、收任务完成;任职要求:1.电子、通信工程等相关专业优先,大专以上学历;2.2年以上无线室分通信工作经验;3.有运营商客户资源,熟悉本地市场;具备一定的市场策划能力。4.具有良好的团队精神和较强的协调能力,善于沟通;5、良好的独立性,学习能力强,能承受较大的工作压力。

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直招销售代表(石岩区域)深圳百事可乐饮料有限公司深圳-宝安区4-8千/月12-13

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

一、岗位职责:1、销售路线规划,使用Smartphone移动访销系统做客户拜访;2、落实拜访,提高成交率/铺货率,积极开发新客户;3、依据营业规划规范之生动化执行标准做执行及账款管理等工作;二、岗位要求:1、高中及以上学历2、吃苦耐劳,富有激情和毅力3、良好的抗压能力和客户意识三、薪酬福利1、发展平台:500强企业品牌、快销行业的领军者;晋升快、空间大,所有主管岗位人员都是从内部培养提拔,没有空降兵。2、培训机会:新人通识训、专业训等基本入职培训;完善的人才储备及培育体系,在岗技能提升培训、轮岗历练训等。3、薪酬福利:基本工资、绩效奖金、五险一金、全勤奖、高温津贴、年终奖、功能旅游等;国家规定的各项法定假期及带薪年假、功能旅游、生日会以及一年2次调薪机会。4、清晰的职业发展路径:销售代表-----储备主管-----业务主管-----业务经理-----业务总监。

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招商信诺月薪1W聘电话营销专员+优质名单招商信诺人寿保险有限公司上海-浦东新区0.8-1.5万/月12-13

学历要求:高中|工作经验:无工作经验|公司性质:合资|公司规模:5000-10000人

特此声明:公司直招,无任何费用。切勿重复投递!!!韩老师18501799490(微信同号)或者在工作日9.00-18.00期间直接拨打我的办公室电话021-60601818转8825即可(因为目前应聘的人太多了,所以请各位有意向的候选人尽量电话联系,谢谢!)———————————期盼与您共同成长————————————实力与资质毋庸置疑!让你的职业生涯扬帆起航!温馨提醒: 为节省各位求职者的面试交通成本及时间,请仔细阅读以下信息,如果符合岗位要求请投简历我司会在一个工作日之内电话初试,保证信息真实有效:工作地点:就近分配(世纪大道职场):向城路 (地铁2、4、6、9号线世纪大道站下);(张江高科职场):碧波路 (地铁2号线张江高科站下5号口出);(虹口足球场):东江湾路 (地铁3、8号线虹口足球场下);岗位要求:1、大专及以上(个别项目可放宽到高中、中专)2、口齿清晰,普通话流利!3、招聘简章请仔细看完整!4、有明确的本岗位求职意愿!我们不是一般的保险电销公司,属于高端银行项目,不是什么人都要的,还请大家做好准备!!!工作内容:用银行服务号码955**,联系银行提供的信用卡老客户,先进行信用卡售后服务,如密码丢失、卡片折断等,再推广本公司小额保险产品(如住院、门急诊、交通等)。指导客户使用信用卡直接在线开通!你还在为了向谁打电话销售产品而烦恼,一天8小时,6小时却在网上搜索客户资源,却还不一定是有效的资源吗???公司提供信用卡老客户资源!!!加入我们吧!!招商信诺提供一流平台,你只要专业的人做专业的事-----电话销售!工作时间:AB班制度每天6小时 (一周轮一次,)A:9:00-15:00 做六休一(周六为:9:30-18:30)B:15:00-21:00 做五休二薪酬待遇:1、刚进公司当月薪资构成:无责任底薪3000+职级津贴200-2000+高额销售奖金+优秀达成奖+年度奖金+品质奖金等。三个月一晋升机会,晋升成功底薪增加300-500,最高底薪5000元。另加高额提成(保额的30%-200%)!2016年薪酬统计,去年平均工资8K。三个月转正后底薪加提成稳定在6K-7K,在职半年30%员工月薪过万,15%员工过一万五,5%员工过两万。2. 为期3-4周的带薪培训,新人前3个月享有翻倍提成,第一个月3倍,第二个月3倍,第三个月1倍,秒杀同行业新人收入!!!3. 享受标准社会保险(享有正式员工待遇。养老保险+综合医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险)4. 按照劳动法规定享受带薪年假(除享有国家法定节假日外,额外再享有带薪年假)5. 转正后可享受公司员工意外及医疗团险 (涵盖意外、门诊、住院等,均可回来公司报销)6. 额外奖励,定期的激励方案(国内外旅游、奖金、奖品等等)。招商信诺人力资源:韩老师18501799490(微信同号)

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业务代表(市区)上海百事可乐饮料有限公司上海-徐汇区4.5-6千/月12-13

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

分解公司下达的本区域的销售、市场指标,转换并分配至门店2、 按公司制订的各类陈列标准、与各客户集团CDA/JBP条款等,负责门店的合同条款/JBP计划、产品生动化的执行工作3、 协助、督促所辖客户及门店的进货,保证合理、充足的产品库存,以满足销售 按公司标准和流程做好门店走访的手机BUDDY记录工作 负责管理投放在门店的公司设备的正常使用和安全,并定期对设备条码进行扫描 落实新开门店的产品陈列及理货服务工作 负责对产品的售后服务、退调以及冷冻设备投入、管理工作 积极主动物流,财务,市场,SIS,等各后勤部门,功能部门沟通,及时解决相关业务问题,以确保业务流程的合理与顺畅9、 按时完成各类业务报表和例会10、及时收集和报告市场信息、客户情况和对手动态 11、及时与上级主管沟通信息,协调和解决总部与门店的配合衔接

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餐厅储备经理(温州地区)首年5.8万起杭州肯德基有限公司温州4.5-6千/月12-13

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

晋升发展路线:储备经理(6个月)—副经理(8个月)—资深副经理(8个月)—店经理;我们为储备经理配备了系统的“领军人物养成计划”课程,包括20余门管理课程培训,以及1对1的导师辅导支持,最快22个月让您成为年薪10万起的职业经理人。            薪资福利:储备经理阶段:起薪4200-4500 元+季度奖金1000元左右;月薪及季度奖金均随职级升高而不断提高;入职前6个月,当地无住房条件者,享受租房补贴300-500元/月(部分城区免费提供住房);六险一金:工伤保险、医疗保险、养老保险、失业保险、生育保险、补充商业医疗保险(子女);住房公积金;4、入职***年即有10个工作日的全薪年假;5天的全薪病假;5、晋升到餐厅经理将享受到:满1年,绩效达标即免费获得价值2000美元的百胜中国限制性股票,成为公司股东;满2年,享受全家福商业保险计划(意外+重疾,涵盖配偶、父母、子女),为家人的健康保驾护航;满3年,享受补充购房福利计划,购房首付免息贷款及按揭利息补贴;                                    工作与学习:餐厅现场人员管理,包括人力资源规划、培训、绩效以及值班和排班管理;财务管理,包括成本管理、利润分析 、财务报表制作和整体财务资源管理;订货管理、设备维护和质量管理;品牌、公关、商圈等经营管理;做五休二;每日上班时间为9小时,其中工作时间为8小时,用餐休息时间为1小时;加入百胜传奇APP学习视频课程等,每到一个职级节点只要通过报告考核100%晋升;                            任职要求:本科学历,优秀大专亦可(欢迎2020届毕业生提前加入);热情开朗,善于与人沟通;适应倒班和高效的工作环境;乐于从事连锁餐饮零售业;不限经验,若您在零售餐饮行业有工作经历更佳(肯德基、必胜客、星巴克、麦当劳、沃尔玛、乐购等零售或连锁超市)                        职位关键字:储备经理 储备干部 储备店长 见习经理 管理培训生 管培生 行政 人事 财务 会计 客服 销售 物流 外贸 专员 助理 餐饮 经理助理 实习生 

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小米之家店员(沈阳嘉里中心)小米通讯技术有限公司沈阳-沈河区4.5-6千/月12-13

学历要求:大专|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、小米全系列产品免费玩,把乐趣分享给到店的每个顾客;2、每日店面布局与展品展示排列,偏执的小伙伴们看过来;3、负责顾客管理,订货,成本控制等日常运营管理工作,未来你也可以成为大掌柜;4、收集顾客反馈,为更好的小米提出改进好主意;5、快快乐乐地帮助顾客高高兴兴的逛店采购 ;6、跟随经验丰富的大当家,不断升级刷新自己的经验与成就。工作要求:1、  专科以上学历, 有手机终端销售经验(有厂家工作经验者优先)2、 熟练使用办公软件3、  认同小米文化,对电子产品感兴趣,米粉优先;4、  热情正直,抗压性强,有强烈的上进心。 5、  公平公正的发展机会,及多样的培训

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A招商信诺广发银行项目 (招商银行旗下公司广发项目)招商信诺人寿保险有限公司广州-越秀区0.8-1万/月12-13

学历要求:高中|工作经验:无工作经验|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位薪资:1.无责任底薪3000-50002.高额绩效提成,前三个月提成翻倍。3.入职即购买六险一金。4.高端旅游及培训。5.年底双薪。月收入=无责任基本工资+高额绩效+活动力奖金+出单激励奖金=2018年公司行业地位遥遥领先,实现年收入10万以上的员工达到200人。(银行一线坐席500左右人)岗位福利:1.入职即可签订正式劳动合同2.基本六险+住房公积金+员工商业保险+子女商业保险+年度体检 等等3.每周每月每季度都有奖励机制(较高奖励30000)4.针对生病员工.公司提供90%医疗报销.让您后顾无忧5.免费学历提升计划,帮助员工不断追求知识及自身素质。6.带薪假期5天,带薪病假15天以及其他法定假期{如产假,陪产假}等7.年底双薪 (底薪翻2倍)8.节日福利:春节开门红包+端午节福利卡+夏天高温福利卡+中秋节月饼等岗位职责:1.入职2周带薪培训,下发银行工号.2.通过银行系统给用卡客户去电,给用卡客户介绍银行高端保险产品,促进成交。3.接听银行卡客户来电咨询,做异议解答。员工活动:1.篮球赛+羽毛球赛+趣味运动会+大型歌唱比赛+社会公益活动+公司大型年会等(公司各大活动社团,提供赞助费用)2.每年提供2次国内外旅游机会{法国、美国、意大利、瑞士}走出国门看*。岗位要求:1.具备大专以上学历,年满20周岁(有客服或者销售经验可放宽至高中或者中专)2.普通话标准,无明显方言。3.具备良好合作态度及团队精神。工作时间:早9:00 晚班:6:00另所有法定假日全部带薪休假温馨提示:收到简历 我们会马上联系您 请保持手机畅通上班地址广州越秀区东风中路418号华以泰国际大厦7楼

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医药代表-呼吸组-湖北黄冈上海葛兰素史克生物制品有限公司黄冈0.8-1万/月12-13

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:

1.在指定区域的目标医院中进行专业拜访和学术研讨活动,并达到公司要求。同当地医院的客户发展健康的工作关系并使其达到***化;2.主动参与专业技能及知识的学习,并达到公司要求,同时能有效地运用上述技能及知识于日常学术推广活动中;3.及时了解并收集客户疾病诊疗及品牌使用信息,按要求准时并如实地递交各种报表;4.积极参与公司的各种业务会议及团队建设,与团队共享专业推广经验、心得及市场信息,协助主管实现团队目标;5.通过积极参与SFA项目的实施,按要求及时准确录入相关信息(拜访、覆盖率、会议、客户拜访及医学信息提供的质量等),协助主管或经理确保系统的有效运作,并能够在数量及质量上得到检查及评估;6.协助主管/经理确保每个品牌的学术研讨活动与市场发展策略紧密相连;7.执行主管/经理制定的地区业务计划,制定并不断改进指定区域的业务计划;8.确保所有承担的活动完全符合公司的政策及质量标准,符合中华人民共和国的法律法规及其他相关的行为准则;9.完成上级要求的各项任务。任职要求:1、医学、药学或相关专业大专及以上学历,优秀应届生可考虑;2、良好的沟通与表达能力;3、有进取心,积极主动;4、有从事药品销售相关经验者优先。

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车险电销/包吃/无责底薪/有资源太平洋保险在线服务科技有限公司深圳分公司东莞-南城区6-8千/月12-13

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

我们是中国太平洋财产保险股份有限公司,  太平洋保险是世界500强公司,中国最具价值50强品牌;  我们经营的是车险,只要汽车上路,就必须要买的车险。  车险是保险业务中***的险种,而机动车的数量还在以惊人的比例增长。  太平洋车险在全国的市场占比遥遥领先  优质的品牌、巨大的市场、广阔的职业发展前景,你还担心没有钱途?  一、 岗位名称:太平洋保险在线公司电销代表。  二、 招聘人数:30人。  三、 工作时间:八小时五天制。  四、岗位职责:  1.通过电话、网络和移动端等手段联系当地客户销售公司车险产品(客户名单由公司提供,无需外出,保单派送和后续服务由所在落地公司完成),以新转保为主、续保二促为辅,积极引导客户投保电销渠道产品。  2.受理来电客户的车险咨询或投保等服务请求,并针对客户诉求提供专业的解决方案。  3.对客户进行售后电话回访,了解客户对销售服务的满意度或建议。  五、应聘要求:  1.年龄:18-35岁,男女不限。  2.学历:大专以上学历,专业不限,有经验或条件优秀者放宽至高中、中专学历。  3.沟通:普通话标准,良好地沟通表达能力。  4.经验:有无均可,我们有完善的培训体制。  5.地区人员优先。  6.有电网销相关经验者优先。  六、 福利待遇:  1.合同:公司正式合同制员工,非劳务派遣。  2.薪酬:基本薪资2675(底薪1500元+200交通补贴+325餐补+200全勤奖+前三月450的绩效保护)+职位津贴+业绩提成+各类竞赛奖金+节日礼金  3.社保:公司统一购买五险一金。  4.节日福利:入司满3个月以上员工享受各项节日、生日礼金,合计约2000元/年左右。  5.员工体检:入司满1年以上员工享受免费健康体检。  6.额外补贴:  (1)商业保险:公司为前置营销人员统一购买人身意外伤害保险、意外伤害医疗保险。。  (2)公司内部有食堂,提供就餐。  7.培育发展:  横向:人事、行政、IT、培训、销推。  纵向:标杆团队主管区域经理销售总监。  享有各种销售技能技巧提升、管理知识讲座等衔接培训。     面试地址:东莞市南城区鸿福路鸿基大厦4楼(公交站:电信局、鸿福路口)  联系人:梁小姐 联系方式:15296002763    座机:0769-88056947  面试时间:工作日下午两点至五点  

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电话销售代表/双休包吃太平洋保险在线服务科技有限公司深圳分公司深圳-福田区0.6-1.2万/月12-13

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

 车险续期电话销售岗位职责:  1.拨打即将到期客户名单销售车险,室内工作,公司***,无需外出扩展客户。  2.受理客户车险咨询或投保等请求,对客户诉求提供解决方案。  3.进行售后电话回访,了解客户满意度或建议。  任职资格:户籍不限,大专及以上学历,有经验或条件优秀者可放宽至高中或中专学历。  电话销售薪酬福利:  1.合同:公司正式合同员工,非劳务派遣。  2.月薪:每月无责任底薪加补贴2350~3650+业绩提成+补贴,优秀员工月薪过万,上不封顶!  3.保险:五险一金+重疾险20万+意外伤害险50万+意外医疗险1万。  4.餐饮:包吃三餐(免费提供工作日三餐的电话销售中心)。  5.时间:朝九晚六,周末双休,法定假日休息。  6.福利:生日补贴,节日补贴,带薪年休假,免费年体检。  7.旅游:激励奖金、奖品、国内外旅游等。  8.生活:员工社团活动--唱歌、台球、篮球比赛等。  电销晋升通路:  1、纵向发展:电话销售专员-团队长-助理区域经理-区域经理-区域总监;  2、横向发展:电话销售专员-人事/行政/IT/培训/企划/销售推动岗等;  工作地点: 深圳市福田区上梅林梅华路167号太平洋保险大厦(地铁:9号线梅村站C1出口)  面试地点:深圳市福田区上梅林梅华路167号太平洋保险大厦5楼联系人:彭先生 13430890288(微信同号)

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业务代表-MT渠道亨氏(中国)投资有限公司成都4.5-6千/月12-13

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

             1、熟悉成都市BBS渠道   2、 完成规定分销品项在所负责门店的进场和上架;   3、 按公司标准维护分销品项在门店的正常价格和促销价格;负责各类促销资源的合理使用和更新;   4、 执行公司制定的区域品项陈列标准;保持门店充足的库存,不出现断货;   5、 按公司规定流程,跟进理货员的执行情况,提出合理改善意见;   6、 维护良好的客情,及时回收货款,保证客户安全存货;   7、 及时、完整地提报各类业务数据,反映市场信息;   8、 执行直属上司交待的其他工作任务。     

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客户关系顾问(班主任)金桥校区华特迪士尼英语培训(上海)有限公司上海-浦东新区6-8千/月12-13

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

- Work closely with the operations and academic teams todeliver the Disney English Experience to existing parents to achieve centerrenewal sales target.   - Lead sales renew conversations by highlighting DisneyEnglish differences and learner’s actual learningprogress.  Ensure all processes are instrict accordance with Disney English renewal sales process and policies. - Coordinate with relevant functions to follow up “non- renew reason”action planning and timely feedback to line manager for support if needed - Deliver best guest experience with counselor’s approach attitude, including parent connection beforeand after class, parent connection call, etc. and as needed helps parents solveissues.- Able to handle parent complaint and provide initialservice recovery solutions, and ensure all complaints if unsolved are followedtiming by reporting to line manager. - Keep work closely with academic teams to know aboutlearner’s learning progress, by regular class observation, PTC(parent teacher conference)sit-in, parent care binder review with Learning partners, etc. - Create andmaintain accurate customer profiles within Sales Force.  - Follow up with parents to inform of class transfer, eventinformation, and leave record and make-up class arrangement. - Provide on-going feedback to the Center Manager in regardsto center sales strategy and tools  - Maintain a professional and polished Disney appearance atall times. - Punctual to all scheduled meetings, trainings, scrimmagesand sharing.- Report any safety or security-related incidences in anaccurate and timely manner through the appropriate channels. - Provide coverage for Learning Partners as required.  - 与运营部门和学术部门紧密合作,为现有客户传递迪士尼英语式体验,确保中心完成每月和每季 度的续单销售指标。 - 在和客户的续费谈话中,展示迪士尼英语的优势和学员的实际学习成果。确保遵守迪士尼英语的 续费流程和续费政策。 - 与相关部门合作来理解客户“不续约理由”并制定相应的行动计划,同时及时执行计划并及时向 直线经理汇报或寻求支持。 - 用顾问式的解决问题的态度来为客户提供***的客户体验,包括课前课后的家长面对面沟通,家 长沟通电话,并及时为家长解决问题。- 能够解决家长投诉,并且提供初步服务解决方案。同时确保所有未解决的投诉能够在直线经理的 帮助下得到及时的跟进。 - 与教学团队紧密合作,通过定期的听课,参与 家长与教师会议,与学习专员共同回顾家校联系文件夹,以及 时了解到每个学员的学习进度。 - 在 sales force 系统里创建并维护准确的客户档案。 - 与家长保持密切沟通,做到及时沟通转班,中心活动信息,以及请假记录和补课安排。 - 向中心经理提供持续不断有关中心销售策略和工具的回馈。 - 永远保持专业优雅的迪士尼形象。 - 准时出席所有事先安排的会议、培训、演练和分享会。 - 通过正确的渠道及时准确地汇报与安全相关的事故。 - 如被要求的情况下为学习专员的缺席提供代班支持

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医药代表-呼吸/肝炎/中枢神经/血栓-浙江温州葛兰素史克(中国)投资有限公司温州0.8-1万/月12-13

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

1.在指定区域的目标医院中进行专业拜访和学术研讨活动,并达到公司要求。同当地医院的客户发展健康的工作关系并使其达到***化;2.主动参与专业技能及知识的学习,并达到公司要求,同时能有效地运用上述技能及知识于日常学术推广活动中;3.及时了解并收集客户疾病诊疗及品牌使用信息,按要求准时并如实地递交各种报表;4.积极参与公司的各种业务会议及团队建设,与团队共享专业推广经验、心得及市场信息,协助主管实现团队目标;5.通过积极参与SFA项目的实施,按要求及时准确录入相关信息(拜访、覆盖率、会议、客户拜访及医学信息提供的质量等),协助主管或经理确保系统的有效运作,并能够在数量及质量上得到检查及评估;6.协助主管/经理确保每个品牌的学术研讨活动与市场发展策略紧密相连;7.执行主管/经理制定的地区业务计划,制定并不断改进指定区域的业务计划;8.确保所有承担的活动完全符合公司的政策及质量标准,符合中华人民共和国的法律法规及其他相关的行为准则;9.完成上级要求的各项任务。任职要求:1、医学、药学或相关专业大专及以上学历,优秀应届生可考虑;2、良好的沟通与表达能力;3、有进取心,积极主动;4、有从事药品销售相关经验者优先。

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