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综合业务经理/主管
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交通银行信用卡中心招聘精英交通银行股份有限公司太平洋信用卡中心烟台8-10万/年12-13

学历要求:大专|工作经验:无工作经验|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

企业简介:交通银行始建于1908年,是中国历史最悠久的现代商业银行之一,也是近代中国的发钞行之一。2005年6月,交通银行在香港联交所挂牌上市,2007年5月在上海证券交易所挂牌上市。根据2018年英国《银行家》杂志发布的全球千家大银行报告,交通银行一级资本位列第11位。2008-2018年交通银行连续十年跻身《财富》世界500强。项目介绍:雏鹰计划是一个为期两年的培养项目,培养的对象是对信用卡行业怀有浓厚兴趣、具有领导潜质的优秀应届毕业生。该培养计划的目标是通过一系列量身定做的培养方式,从信用卡知识、分析决策和人员管理等技能给予储备生全面均衡的指导,使其业务管理技能和综合素质在短期内得到迅速提升,使之成为卡中心各个领域的中高级管理人才。我们期待优秀的您加入我们的团队!岗位要求:1、 设置两年培养期,入职岗位为业务代表,计划在14个月内成为业务主任,并在两年内培养推广经理的后备人选,根据个人发展情况,通过竞聘上岗选拔任用为经理级人员;2、 认真学习并掌握本部门岗位要求及工作职责;3、 积极做好轮岗期间的学习及实践工作;4、 深刻理解卡中心的企业文化及熟悉本部门的工作流程;5、 按照卡中心的要求,严格执行相关规范要求,做到合规操作;6、 根据卡中心的发展重点,完成两年培养计划。7、 工作地点为:烟台分中心实习(至拿到毕业证)-上海总行培训(签订正式编制劳动合同,为期半年)-烟台分中心任职(升职至见习业务主任岗)。任职资格:1、 2019年应届毕业生,具备统招全日制大学本科及以上学历;2、 良好的沟通表达能力;做事严谨、细致,具备优秀的分析、解决问题能力;3、 具备出色的学习及团队合作精神;具备较强的工作责任心,能承受一定的工作压力;4、 身体健康、品行端正,无任何违规违纪行为;符合交通银行亲属回避规定。5、 不能在其他企业担任法人(含个体)、董事、股东等职务,以工商行政总局数据为准。  联系人 李主任(牟平 高新 莱山 芝罘 均可)注意事项:1、请应聘者准确、完整填写简历和相关资料信息,保证信息真实性;如与事实不符,交通银行有权取消其应聘资格。2、招聘过程中,交通银行将通过应聘者报名时简历中填写的联系方式与本人联系,请确保准确填写并保持通讯畅通。3、交通银行对本次招聘享有最终解释权。

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储备主管郑州古德财务服务有限公司郑州-金水区1-1.5万/月12-13

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

一、职位要求1、热爱金融行业,对金融行业有相关了解,并具备一定的金融基础知识,以及持续学习金融知识的能力; 2、受过战略管理、战略市场营销、管理技能开发、组织变革管理、合同法、财务管理等方面的培训。 3、2年以上相关培训管理工作经验,熟悉现代管理模式,熟练运用各种激励措施; 4、有丰富的市场营销策划经验,熟悉行业市场发展现状; 5、良好的口头及书面表达能力,工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维; 6、具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力,具有高度的工作热情和责任感。 7. 沟通协调能力佳,细致耐心,具有较好的推动执行能力和团队协作能力 ;8、金融、市场营销等专业,有销售及管理类工作经验优先9. 本职位要求年龄25岁以上 ,25岁以下及应届毕业生请勿投简历 。二、工作内容:1、负责公司的培训管理工作2、根据公司的发展和业务开展的需要,培训公司员工服务并服从于公司战略发展的要求三、所述职位一经录用将享有: 1、公正而极具行业竞争力的薪酬待遇(底薪+奖金+医疗+养老+培训); 2、员工综合保障计划; 3、完善的培训体系和发展计划; 4、广阔的职业能力提升平台和巨大的职业发展空间; 5、一周五天工作制;

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中国平安保险销售 (业务英才)中国平安人寿保险股份有限公司四川分公司成都-青羊区1.2-1.5万/月12-13

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位要求:1、高中、中专、大专以上学历,年龄22岁至45岁;2、具有较强的语言表达能力和良好的沟通能力;3、有理想,有抱负,有清晰的人生目标,愿意付之行动;4、具有金融,销售、策划、管理、医学、法律、人力资源、培训等行业工作经验者优先,有过团队管理经验者或同业精英优先。岗位职责:公司旗下所有产品销售:1、平安保险业务:寿险、车险、理财险、人身险、健康险、财产险、团险等2、平安银行业务:储蓄开卡、信用卡办理、存款、贷款及理财等3、其他业务:平安普惠(贷款)、平安车管家(卖车)、平安信托(资产传承)、平安金管家(综合服务商城)等收入福利:1、训练津贴***11000-17000、销售佣金、综合结佣、季度奖等,根据不同职级提供展业、管理等多项佣金及津贴,新人平均收入12000以上不封顶;2、晋升空间不受限制,良好的发展路线,晋升主任/高级主任/经理/总监;3、绩优人员享有特别养老补贴;4、任职5周年以上享有长期养老津贴;5、享有长期团队管理,营销知识,技能等专业培训;6、可成为平安的专职培训讲师7、可成为平安未来专业银行/保险理财规划师8、根据不同职级提供涵盖意外伤害、意外医疗、住院医疗、身故等多项大额保险保障。良好的发展平台、公平公开公正的晋升通道、长久的职业规划!

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职能部室人员浙江柯桥联合村镇银行股份有限公司绍兴12-18万/年12-13

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、设置一定时间培养期,岗位纳入我行后备人才梯队,作为中层干部后备人才管理、培训。2、认真学习并掌握本部门相关岗位要求及工作职责;3、积极做好培养期间的学习及实践工作;报名条件:1、30周岁以下,二本及以上学历,专业不限,金融、经济、财会、法律类专业优先;2、从事银行管理工作经验3年及以上3、业绩、能力等表现突出的可酌情放宽条件。4、为人诚信,热情开朗,吃苦耐劳,工作责任心强。 5、具有较强的组织协调能力、业务工作能力,发展潜力较大。

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通信技术实习生可应届/双休黑龙江天视电子科技有限公司哈尔滨-香坊区4.5-6千/月12-13

学历要求:大专|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位条件:1.对无线网络感兴趣,专业不限,热爱通信、互联网工作;2.有无基础都均可,想获得一份有长远发展、稳定、有晋升空间工作的优先考虑;3.学习能力强,工作热情高,富有责任感,工作认真、细致、敬业,责任心强;4.本岗位欢迎优秀应届毕业生前来应聘。岗位要求:1、应届生优先考虑,大专以及上学历;2、年龄18-28岁薪资待遇:1、工作时间:8:30-17:00,周末双休,节假日正常休息;2、基本工资3500+奖金+补助=4000+;3、年底奖金,工作满一年员工享受5天带薪年假;4、工作地点紧邻地铁口交通便利;5、工作满一年员工可享受5天带薪年假。

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银行文职(襄阳 )湖北银雁金融外包服务有限公司襄阳2.3-4千/月12-13

学历要求:大专|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

任职要求:1、个人形象:身体健康,形象气质佳,大方得体;2、教育水平:大专及以上学历。3、综合素质:性格外向,亲和力强;具备较好的仪态举止。4、语言水平:良好的语言表达能力及沟通能力,普通话标准流畅。大堂助理岗位职责:1、营业网点内大厅及客户服务区、自助服务区的管理,切实体现出良好的服务形象;2、迎送、分流、引导客户,客户进入营业网点后,根据客户需求,引导客户通过最合理的渠道办理业务;3、为客户提供业务咨询、非现金业务服务,根据客户需求,主动宣传推介各项业务和产品;4、维护营业场所的正常秩序,保持营业网点的环境,处理厅堂内突发事件;工作时间:上五休二,8:00-17:00薪资待遇:薪资结构:基础薪资2300+500+绩效2、年底享年终激励奖金;入职满一年者根据年度总绩效考核评定星级员工,并全面调整个人薪酬。3、公司统一缴纳五险;4、试用期满,即成为公司正式员工,享受同等节日福利、年度体检等各项福利。5、公司定期组织员工培训、提升个人技能及知识水平;职业通道:公司提供个人晋升职业发展通道,可根据工作表现、个人能力素质评估,择优提供以下职业晋升路径:1、按照公司整体规划,择优选取为公司项目组长、项目主管、项目经理、分公司负责人;2、根据个人特长,培养为公司内部培训师;工作地点:襄阳宜城支行

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Management Associate大华银行(中国)有限公司上海12-13

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:

Responsibilities:The UOB Management Associate Programmeis a sixteen-month programme, which has been designed to provide you with an accelerated induction experience. You will learn different aspects of the business and develop a wide range of core competencies and technical skills which will fast-track your career in the banking industry.The programme is available across all of UOB business segments and subsidiaries. You will be given the choice to choose a business segment or corporate function which is most aligned with your career aspirations.Requirements:If you believe you can make your mark with UOB, as we make our mark in Asia, we invite you to sign up for UOB Management Associate Programme. You should preferably have or possess the following: 1.At least a bachelors degree with expected graduation in 2017, from any discipline, gained from a reputable university, or professionals with no more than 2 years’ working experience 2.Be passionate and self-driven to deliver performance excellence 3.Demonstrate exceptional leadership potential and be a team player 4.Excellent written and spoken English, with good GPALocation: Taiwan

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保险业务合伙人中国平安人寿保险股份有限公司四川分公司成都-武侯区1-1.5万/月12-13

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:依托平安全牌照金融体系以及互联网+金融平台,构建客户生态圈,完成客户家庭保障、理财、其他生活服务规划。(产品包含:平安寿险、产险、养老险、健康险;平安银行、证券、信托、大华基金、陆金所;平安好医生、优惠多等)1、负责公司产品的销售及推广;2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;任职资格1、24-45周岁;2、学历:大专及以上优先;3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;5、具有人力资源、金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先;渴望成功但又没有任何背景和经济基础者优先6、无不良记录者。福利待遇1;底薪+绩效+提成2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障3、绩优人员享有特别养老补贴;4、任职1周年以上享有长期养老津贴;5、享有长期团队管理,营销知识,技能等专业培训;6、参加公司的管理团队晋升主任组经理处经理区域总监7、可成为中国太平洋的专、***培训讲师8、可成为中国太平洋未来专业银行保险理财规划师9、保险事业是一分充满爱心助人的事业,发展空间广阔,凭借自己的勤奋和智慧可以抒写自己美好的人生!工作时间:双休制,按国家法定节日执行,每天8:30-10:30不甘于平凡的您需要的是不平凡的选择!我们是保险人,但不是做一个死卖保险的这么简单,我们是风险小、成长性强的风口型行业的内部创业者!我们是一群有梦的人!而假如您也还有梦!假如您又愿意为梦想奋斗!可您却没有资金创业!又或者您承担不起创业风险!您也没有独一无二的其它创业资源!那就加入我们------保险合伙人,您的不二之选,没有之一,只有***,给您的梦想插上翅膀!!!

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综合金融客户经理(优才计划)平安国际金融集团金融理财部北京-朝阳区2-2.5万/月12-13

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

自2012年开始,金融行业已成为应届毕业生及海归学子心目中最炙手可热的求职目标之一。公司启动全新优才选聘计划,在这里,我们将助你迈出金融职业梦想的***步!我们的招募方式集“选拔”与“培训”于一体,我们在封闭式培训课程中,为你准备了最深入的金融理财行业趋势发展报告、***的职业发展指导、最有料的行业技能培训、最精品的理财知识课程,以及年薪百万的成功导师对你持续的关注,只等你的加入!【申请条件】希望您是30周岁以上,本科以上学历;希望您是一位有眼光及远大志向,致力于在金融营销领域寻求发展机会的活力精英;希望您具有良好的表达能力,逻辑思维清晰,有团队荣誉感,学习能力强;希望您热爱金融销售工作,具备职业经理人形象,阳光、开朗、有激情,有朝气;希望您有韧性,有清晰的职业生涯规划,目标明确,勇于挑战自我,不甘平庸,渴望成功。【培训体系】综合金融经理人是一个新兴的职位,大多数人对这个职位都不太熟悉,所以一个专业的培训体系对理财规划师的成长是最重要的。我们的培训共有四条生产线:《新人生产线》,针对刚入职的新人,基础培训;《主管生产线》,针对有团队管理潜能的员工,管理培训;《钻石生产线》,针对走专业路线的人,提高培训;《讲师生产线》,针对走讲师路线的人,专业培训。【职位简介】以综合金融产品及技术为基础,帮助客户进行金融产品选择、产品组合和资产配置,帮助客户实现“资产增值”、“规避风险”以及“财务平衡”。 成熟的金融理财规划师收入持续高成长,能力提升超出预期。 欢迎看好中国平安综合理财的优势,有志于在金融行业成功创业的朋友应聘选训营,并预祝最终加入中国平安综合金融经理人百万年薪行列,获得成功机会!

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理财规划师友邦保险有限公司深圳分公司深圳-福田区0.8-1万/月12-13

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

1、负责开发准客户并根据客户的需求,提供专业的保险知识咨询和提供解决方案,推荐保险种类及相关理财产品,并量身定制保险解决方案;2、负责定期接受专业保险业务辅导和讲座;参加其他生活培训,丰富专业之外的全方位技能;3、负责参保客户的后续客户服务工作;4、推荐志同道合的优质人才加盟。待遇:1、国际高端带薪岗前体验式培训,后续国际高端LIMRA、GAMA的专业培训体系,出国学习等;2、最长18个月津贴期;3、收入=高业务提成+业务发展津贴+竞赛奖+季度奖+人才引荐奖金+季度奖金+其他奖金等等,上不封顶;4、业绩达标奖励现金、实物及国内外学习、旅游等;5、双百万奖励:2017年12月1日至2018年12月31日入职的销售人员,十年内达成8次MDRT会员,其中至少3次COT或TOT,直接奖励现金RMB100万;十年内晋级到MOM3执行业务总监职级奖励现金RMB100万6、公司及团队助你建立自己的团队(实现自主创业的企业化经营),长远发展晋升公平、公开、公正;7、公司官网:www.aia.com.cn。任职要求:1、 年龄:25-45周岁2、 学历:大专及以上学历3、 三年及以上本地工作经验;4、 过往年收入五万元以上;5、 具有金融、医疗、法律、教育等行业经验者或有销售和管理经验者优先。公司地址指示:深圳福田金田路能源大厦10楼,地铁:1号线会展中心D出口对面左前方“深圳能源”大厦步行大概6分钟。

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营销团队负责人杭州联合农村商业银行股份有限公司杭州1-2万/月12-13

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

岗位职责:主要负责所在经营团队业务目标达成、团队管理及风险管控等工作。岗位要求:1、年龄35周岁以下,全日制大专及以上学历;2、浙江省内户籍或在杭州工作满2年以上,在杭州有稳定居所;3、具有2年及以上银行小微业务团队营销管理工作经验;4、具有良好的沟通协调和应变抗压能力,能够带领团队完成经营计划目标; 5、品行端正,无违规违纪和不良行为记录。以往工作经历中未存在因信贷责任履行不当而受过行政处分,或正处在被审查期。

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业务经理易见供应链管理股份有限公司深圳-福田区12-20万/年12-13

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1.负责开拓保理业务,完成业务前期洽谈、项目的评估与考察、业务跟踪管理;开展尽职调查并撰写调查报告。2.协助开发及维护外部银行、券商、信托等金融机构,为集团拓展外部融资。3.维护日常客户关系,进行客户审核,以及日常业务服务,挖掘保理业务潜在客户。4.营销推广公司自主研发的可信仓库、可信数据池等战略产品。5.负责完成领导交办其他任务。任职资格:1.经济类、金融类、财务类、法律类等相关专业,全日制本科以上学历。2.有银行、基金、保理、融资租赁、信托等岗位从业经验。3.具有敏锐的市场洞察力和准确的业务分析能力,能够对客户资源进行定位并开展有效地业务推进;有相关客户资源者优先。4.有较强的财务营运分析、风险意识及把控能力。5.具备良好的沟通能力,能承受工作压力,乐观向上。备注:此招聘岗位代为公司所属的深圳滇中商业保理有限公司招聘,工作地为深圳。

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贷款专员+高薪+旅游中国平安人寿保险股份有限公司深圳分公司深圳-南山区1-1.5万/月12-13

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、负责贷款后继管理,客户还款等情况的跟踪;2、负责进行欠款的催收,违约事务的处理等工作;3、负责办理各种抵押和解押等手续;4、负责维护客户关系,吸收存款,增加本外币结算;5、负责承担各种卡、基金临时销售任务;6、负责贷后的其它相关工作事宜。任职资格:1、大专及以上学历,金融、营销等相关专业;

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资产保全经理交通银行广州-越秀区1.5-2万/月12-13

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:

资产保全经理岗位职责:1、 催收管理:组织直催团队对信用卡账户进行电话和上门催收,协调分行开展司法催收,组织由分中心、分行、律所参加的司法催收三方会议,确保达成一定的业绩指标。2、 反欺诈协查、外包公司检查管理:组织直催团队开展反欺诈协查及外包公司检查工作,对工作中出现的问题及时解决。3、 合规监控:对直催团队业务合规开展进行监控,对上门及司法催收账户进行质检,对产生的投诉进行处理。4、 信息安全:定期组织直催团队进行信息安全检查工作,确保客户信息安全。5、 渠道开拓:建立和维护外部催收信息渠道和报公安的司法催收渠道。6、 员工招聘与培训:督进资产保全主任开展现场管理、团队建设、人员招聘、培训等工作。任职资格:1、 大学本科及以上学历2、 具备5-7年相关工作经验3、 法律专业或具有司法工作实践经验

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平安银行贷款专员中国平安人寿保险股份有限公司四川分公司成都2-2.5万/月12-13

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:

职位信息职位描述1、按照要求对申请人进行电话调查,确认提交资料的真实性;2、结合客户提供的资料、第三方询证、信用报告及公民身份信息等,了解并核实确认客户贷款偿还能力;3、根据贷款申请人情况对其贷款偿还能力做出独立判断,对审核结果负责。1.负责对客户出险后的沟通工作。2.收集并上传理赔材料。3.落实客户理赔款是否到账。4.跟进意向客户,定期回访、维护已有客户,提高客户满意度。5.通过与客户沟通,了解客户在家庭财务方面存在的问题以及理财方面的需求。6.按照要求对申请人进行电话调查,确认提交资料的真实性;7.结合客户提供的资料、第三方询证、信用报告及公民身份信息等,了解并核实确认客户贷款偿还能力;8.根据贷款申请人情况对其贷款偿还能力做出独立判断,对审核结果负责。岗位要求:1.25-45岁者优先。(条件优异者可放宽年龄限制)2.大专以上学历,且具有良好的沟通能力。3.具有服务意识和责任心。享受双休及国家法定节假日,不上晚班,不轮班。完善的福利保障及年休假。入职即享受年休假.中国平安四川售后总部属于中国平安四川省分公司直属售后区域拓展部,主要负责工作为管理和维护公司老客户,为我们的客户提供理赔、保单信息变更、保单迁移、保单解释、交费服务、加保、退保、车险寿险产险办理、银行业务、证券业务、信托、贷款、信用卡办理等全方位的金融服务需要。现因公司客户量逐年增加,为创造良好的公司品牌形象和为客户提供更加优质和全方位的服务,现公司决定扩招大批优秀服务管理人员,扩大平安售后部门规模,打造更优良的服务团队。公司提供多个职位供您选择,希望有您的加入我们才会变得更强更好!

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新兴业务拓展中国电信河南公司商丘12-13

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:

工作地点 商丘市区学历要求 2020年应届本科及以上专业要求 计算机、通信工程、物联网、电子商务相关专业岗位职责1.负责云计算、大数据、物联网、人工智能等新兴业务的产品交付、运营管理;2.负责针对新兴业务客户的拓展、持续跟踪优化、商务谈判等;3 客户关系维系。应聘资格要求1.具备对上述新兴业务较强的学习能力和成长能力,具有良好的团队协作精神;2.性格积极、乐观、外向,较强的抗压能力和沟通协调能力;3.2020年毕业的全国普通高等院校本科及以上全日制应届毕业生,能正常按时取得国家规定的学历和学位; 4.海外毕业留学生应是2019年7月1日至2020年7月31日毕业的初次就业的国(境)外院校本科及以上学历、学士及以上学位留学人员,且在报到入职前能够取得国家教育部留学服务中心认证的学历(学位);5.身体健康,达到国家公务员通用体检标准。

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综合支撑类岗位(西宁市)中国电信青海公司西宁12-13

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:

学历要求 大学本科及以上专业要求 财会、经济管理、税务管理、法律、土建、文秘等相关专业岗位职责 1.会计报表、文秘方案、法律事务等2.完成企业领导交的其他相关工作。应聘资格要求 认同中国电信企业文化,忠实于电信事业。取得本科及本科以上毕业证书和国家大学英语四级以上证书的应届统招毕业生;具有良好的品行,符合岗位所需的专业或技能条件,具备适应岗位要求的身体条件;年龄不超过25岁(研究生可适当放宽,原则上不超过30岁)。熟悉并掌握管理学、会计学等理论,能够熟练运用office办公软件,责任心强,具有较好的沟通协调能力,有较强的财务专业知识、文字表达能力和团队合作精神,参与过社会实践或调研活动。

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综合业务主管-中通服网络信息技术有限公司中国通信服务股份有限公司昆明12-13

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:

工作地点 昆明学历要求 全日制大学本科及以上专业要求 不限专业岗位职责 1、 负责有关文稿的撰写和上报工作。2、 负责日常法律事务处理工作。3、 负责人事档案管理工作。应聘资格要求 1、中文、法律或人力资源相关专业优先;2、熟悉操作Excel、Word等办公软件;3、扎实的专业知识,较强的沟通能力与团队意识,高度的责任感,对工作积极认真,勇于承担压力。 4、中共党员优先考虑。

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综合支撑中国电信江西公司九江12-13

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:

工作地点 九江分公司本部学历要求 全日制本科及以上专业要求 人力资源、财务、企业管理等相关专业优先岗位职责应聘资格要求1.2020届全日制统招应届本科生和硕士生(不含专升本、二级学院)。2.英语水平:达到国家四级或四级考试425分以上。3.身体健康,举止大方,具备良好的素质修养。4、较强的执行能力、组织协调能力、学习分析能力、沟通协调能力及良好的文字表达能力。5具有较高的企业忠诚度和良好的道德修养,爱岗敬业,有事业心、责任心、团队合作精神。

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综合支撑(财务)中国电信河北公司张家口12-13

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:

拟招聘人数 1工作地点 张家口学历要求 本科及以上专业要求 财务或审计相关专业岗位职责 1、定期通报预算完成进度、日常报账审核2、按期监盘、税费缴纳、发票管理及相关工作3、工程项目的转固审核及往来账款的清理等应聘资格要求 会计相关专业

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